Лучшие навыки, которые стоит указать в резюме, и как их подчеркнуть

Почему одни резюме получают отклики, а другие игнорируются?

Потому что лучшие из них подчеркивают нужные навыки, которые необходимо отразить в резюме таким образом, чтобы привлечь внимание рекрутера.

Но что именно вы должны включить? И как представить свои навыки в привлекательной форме?

В этом руководстве вы узнаете, какие "жесткие" и "мягкие" навыки лучше всего включать в резюме, где их указывать и как оптимизировать их для ATS и рекрутеров.

Давайте начнем с основ: почему раздел "Навыки" в резюме имеет значение?

Как навыки работы с резюме влияют на решение о найме

Когда менеджеры по подбору персонала просматривают резюме, в центре их внимания находится раздел, посвященный навыкам, как жестким, так и мягким.

Навыки определяют, есть ли у вас все необходимое для выполнения работы, и во многих случаях они повышают или понижают ваши шансы пройти собеседование.

Фильтрация резюме по навыкам - самый быстрый способ для работодателей отсортировать сотни заявок.

Это означает, что ваши шансы выжить на этом этапе фильтрации сильно зависят от того, какие навыки вы включили в резюме.

Многие работодатели автоматизируют этот этап с помощью системы отслеживания кандидатов (ATS).

Роль навыков в системах отслеживания кандидатов (ATS)

Прежде чем ваше резюме попадет в глаза человеку, оно часто проходит через Система отслеживания кандидатов (ATS).

Эти системы сканируют и ранжируют резюме по ключевым словам, включая конкретные навыки.

Их цель - отсеять кандидатов, которые не соответствуют основным критериям вакансии.

Некоторые системы ищут точные совпадения, другие выставляют оценки в зависимости от того, сколько соответствующих навыков содержится в вашем резюме.

Так что если в вашем резюме отсутствуют нужные ключевые слова, основанные на навыках, система может автоматически отклонить его, даже если вы обладаете достаточной технической квалификацией.

Именно поэтому, выбирая навыки для резюме, вы должны помнить о формулировках описания вакансии.

Другими словами, ваше резюме должно говорить на том же языке, что и объявление о вакансии.

Hard Skills vs. Soft Skills: В чем разница?

Существует различие между необходимыми и предпочтительными навыками. 

Требуемые навыки не подлежат обсуждению по стоимости, а также являются техническими и измеримыми по своей природе. Мы называем их жесткими навыками. 

С другой стороны, предпочтительные навыки - это то, что приятно иметь, но не то, что нужно. Это и есть мягкие навыки. 

Давайте дадим определение каждому из них. 

• Трудные навыки это конкретные, поддающиеся обучению способности, которые вы приобретаете благодаря формальному образованию, обучению или опыту. Кодирование, бухгалтерский учет, иностранные языки, графический дизайн и многое другое - это все то, что можно количественно оценить и доказать. Эти навыки часто специфичны для конкретной работы и играют важную роль в определении вашей квалификации.

• Мягкие навыкиС другой стороны, это поведенческие черты и способности к межличностному общению, которые влияют на то, как вы работаете. Коммуникабельность, лидерство, адаптивность и управление временем - все это относится к данной категории. В отличие от сложных навыков, их сложнее измерить, но они так же важны, а иногда даже более важны в работе с клиентами или на руководящих должностях.

Большинство работодателей ищут баланс между тем и другим. 

Вы можете быть лучшим инженером-программистом в комнате, но если вам сложно работать в команде или решать проблемы, вы можете не подойти.

Как выбрать лучшие навыки для резюме

Бездумное перечисление всех имеющихся у вас навыков не приведет к тому, что вы предстанете перед менеджером по найму.

Вместо этого вам нужно только несколько лучших навыков, которые вы можете указать в резюме для той работы, на которую вы претендуете.

Вот как выбрать, какие навыки указать в резюме.

Анализ описания вакансии на предмет необходимых навыков

Прежде всего, внимательно прочитайте объявление о вакансии и определите, какие "жесткие" и "мягкие" навыки в нем упоминаются.

Например, если в вакансии требуется "опыт работы с клиентами" и "владение программным обеспечением CRM", вам нужно перечислить навыки, которые подтверждают, что вы соответствуете этим требованиям.

Вы также можете использовать ту же формулировку, что и в описании вакансии.

Во многих отраслях используются "жужжащие" слова, и зеркальное отражение этих терминов делает ваше резюме более удобным для ATS.

Настройка раздела "Навыки" для каждого соискателя

Работодатели хотят видеть раздел с навыками, которые точно соответствуют их роли, а не общий список.

Поэтому избегайте подавать заявки на работу, даже в одной отрасли, не адаптируя свое резюме под каждую роль. 

Если вы претендуете на должность менеджера по маркетингу в одной компании и на должность цифрового стратега в другой, основные навыки могут совпадать, но акценты могут быть разными.

Для одного из них приоритетом может быть аналитика социальных сетей, а другой сосредоточится на платной рекламе. 

Баланс между сложными навыками, мягкими навыками и техническими навыками

Сколько навыков вы должны перечислить? И как найти правильное сочетание? Это зависит от конкретной работы.

Вот основное правило, которого следует придерживаться:

• Для технических ролей, таких как разработка программного обеспечения или анализ данных, должны преобладать сложные навыки и технические умения. 
• Для ролей, предполагающих работу в команде, лидерство или общение, таких как продажи, управление проектами или обслуживание клиентов, "мягкие" навыки имеют больший вес.

В конце концов, в нем должно быть здоровое сочетание обоих типов навыков. 

Лучшие сложные навыки, которые нужно указывать в резюме

Трудные навыки играют большую роль в подтверждении вашей компетентности.

Ваше резюме становится тем сильнее, чем больше значимых навыков вы подчеркиваете.

Вот несколько примеров сложных навыков, которые можно указать в резюме, исходя из различных категорий навыков. 

Навыки работы с компьютером

Большинство профессий сегодня так или иначе предполагают взаимодействие с компьютерами.

Так что владение соответствующими компьютерными навыками не помешает. 

Но если вы претендуете на должность в сфере информационных технологий, определенные компьютерные навыки становятся обязательным условием. 

• Пакет Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Рабочее пространство Google (документы, листы, слайды)
• Анализ и визуализация данных (Excel, SQL, Tableau, Power BI).
• Языки программирования (Python, Java, C++, JavaScript)
• Устранение неисправностей в ИТ и создание сетей
• Облачные вычисления (AWS, Google Cloud, Azure)
• Основы кибербезопасности

Навыки маркетинга

В сфере маркетинга работодателям обычно нужны кандидаты, которые разбираются в поведении потребителей, цифровых тенденциях и в том, как разрабатывать убедительные рекламные кампании.

Ниже перечислены навыки, которые стоит включить в резюме для работы в сфере маркетинга:

• Поисковая оптимизация (SEO) и поисковый маркетинг (SEM)
• Маркетинг в социальных сетях (Facebook Ads, Instagram, LinkedIn)
• Маркетинг и автоматизация электронной почты (Mailchimp, HubSpot)
• Контент-маркетинг и копирайтинг
• Google Analytics и интерпретация данных
• Стратегия и позиционирование бренда
• Платная реклама (Google Ads, программная реклама)

Навыки письма

После навыков работы с компьютером, сильные навыки письма ценятся во всех отраслях. 

Если работа, на которую вы претендуете, предполагает письменное общение, подумайте (изучите и затем) о перечислении этих навыков, связанных с письмом:

• Техническое письмо и документация
• Копирайтинг и создание контента
• Редактирование и корректура
• Написание грантов и разработка предложений
• Деловое и профессиональное общение
• Ведение блогов и написание контента, ориентированного на SEO
• Сценарии и рассказывание историй

Навыки жесткого общения

Хотя общение часто рассматривается как "мягкий" навык, в некоторых отраслях требуются особые, структурированные коммуникативные способности.

Они поддаются измерению и могут быть усвоены благодаря опыту или обучению.

Работодатели ценят следующие сложные коммуникативные навыки:

• Публичные выступления и проведение презентаций
• Техники ведения переговоров и убеждения
• Составление отчетов и деловая переписка
• Общение с клиентами и управление заинтересованными сторонами
• Владение несколькими языками или перевод
• Кризисные коммуникации и связи со СМИ
• Написание юридической и технической документации

Навыки управления проектами

В каждой отрасли требуется менеджер проектов, от которого ждут эффективного планирования, выполнения и контроля проектов.

С помощью этих навыков вы можете продемонстрировать свою способность управлять задачами и командами:

• Планирование и составление графиков проектов (диаграммы Ганта, Agile, Scrum).
• Бюджетирование и оценка затрат
• Управление рисками и решение проблем
• Распределение ресурсов и координация работы команды
• Оптимизация процессов и автоматизация рабочих процессов
• Программное обеспечение для управления проектами (Trello, Asana, Jira, MS Project)
• Отслеживание KPI и анализ производительности

Дизайн и творческие навыки

Если вы нацелены на работу в области графического дизайна, разработки продуктов или создания контента, работодатели будут ожидать от вас как технических навыков проектирования, так и сильного творческого видения.

Ниже перечислены основные навыки, которые необходимо указать в резюме для этого типа работы:

• Графический дизайн (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign)
• UX/UI дизайн (Figma, Sketch, Adobe XD)
• Видеомонтаж и моушн-графика (Premiere Pro, After Effects)
• Веб-дизайн и фронт-энд разработка (HTML, CSS, WordPress, Javascript, React Native)
• Фотография и визуальное повествование
• Брендинг и разработка фирменного стиля
• 3D-моделирование и анимация (Blender, AutoCAD)

Лучшие "мягкие" навыки, которые следует отразить в резюме

В то время как "жесткие" навыки показывают, что вы умеете делать, "мягкие" навыки рассказывают работодателям о том, как вы работаете. 

Менеджеры по подбору персонала отдают предпочтение кандидатам, которые умеют сотрудничать, критически мыслить и адаптироваться к меняющейся обстановке. 

Поэтому, чтобы стать более всесторонне развитым кандидатом, найдите несколько хороших "мягких" навыков, которые можно включить в резюме, из следующего списка.

Коммуникативные и межличностные навыки

Рабочие места процветают благодаря здоровому и эффективному общению. Поэтому сильные навыки межличностного общения всегда будут выделять вас среди других.

Рассмотрите возможность включения этих ключевых коммуникативных способностей:

• Устное и письменное общение
• Активное слушание и эмоциональный интеллект
• Разрешение конфликтов и посредничество
• Переговоры и убеждение
• Навыки публичных выступлений и презентаций
• Межфункциональное сотрудничество
• Давать и получать конструктивную обратную связь

Навыки лидерства и работы в команде

Помимо знания своей основной работы, есть ли у вас потенциал стать лидером и вдохновлять команды на совместную работу? 

Сильные лидерские качества и навыки работы в команде свидетельствуют о том, что вы умеете хорошо работать с другими людьми и добиваться результатов.

Эти навыки могут помочь вам в составлении резюме:

• Командное сотрудничество и межфункциональная координация
• Делегирование и управление задачами
• Принятие решений и решение проблем под давлением
• Наставничество и инструктаж младших сотрудников
• Разрешение конфликтов в коллективе
• Стратегическое планирование и постановка целей
• Адаптация к руководящей роли

Решение проблем и навыки критического мышления

Любая работа сопряжена с трудностями, и работодателям нужны кандидаты, способные анализировать проблемы, критически мыслить и находить творческие решения. 

Умение оценивать ситуацию и принимать взвешенные решения - ценный актив.

Некоторые навыки, которые стоит включить в резюме для этой цели, включают в себя:

• Аналитическое мышление и логические рассуждения
• Принятие решений и оценка рисков
• Устранение неполадок и диагностика проблем
• Творческое решение проблем и инновации
• Анализ первопричин и совершенствование процессов
• Стратегическое мышление и предвидение
• Управление кризисными ситуациями и быстрое реагирование

Навыки управления временем и организации

С учетом сроков, многозадачности и меняющихся приоритетов управление временем необходимо практически в любой профессии. 

При необходимости укажите эти навыки управления временем в своем резюме:

• Расстановка приоритетов и управление сроками выполнения задач
• Многозадачность и эффективность
• Постановка целей и отслеживание продуктивности
• Управление календарем и составление расписаний
• Организаторские способности и внимание к деталям
• Самомотивация и самостоятельная работа
• Адаптация к быстро меняющейся обстановке

Навыки обслуживания клиентов и построения отношений

Претендуете на должности, связанные с обслуживанием клиентов? Покажите им, что у вас есть навыки обслуживания клиентов.

Посмотрите, какими из перечисленных ниже навыков вы уже обладаете:

• Работа с клиентами и управление счетами
• Активное слушание и сопереживание
• Разрешение конфликтов и решение проблем
• Терпение и эмоциональный интеллект
• Установление взаимопонимания и привлечение клиентов
• Работа с жалобами и стратегии деэскалации
• Методы удержания и формирования лояльности

Как эффективно перечислить навыки в резюме

Знать, какие навыки указать в резюме, - это половина дела. Вы также должны знать, как представить их в правильном контексте. 

Вот как это работает.

Где разместить навыки в резюме?

Самый распространенный способ подчеркнуть навыки, которые вы включили в резюме, - это специальный раздел. Навыки раздел. Это не имеет значения.

За пределами этого раздела вы должны использовать свой Опыт работы раздел, чтобы доказать, насколько хорошо вы владеете этими навыками. 

Если в разделе "Навыки" вы указали навыки управления проектами, то в разделе "Опыт работы" можно указать что-то вроде "Руководил межфункциональной командой, чтобы завершить проект по внедрению программного обеспечения на две недели раньше срока". 

Наконец, резюме в верхней части резюме также должно подчеркивать ваши сильные стороны, чтобы произвести сильное первое впечатление.

Советы по форматированию

В разделе "Навыки" лучше всего использовать пулевые точки или категоризированные списки (например, "Технические навыки" и "Лидерские навыки"), чтобы представить навыки. 

Я не могу не подчеркнуть важность группировки связанных навыков. 

Например, "Excel, Google Sheets, анализ данных" лучше отнести к отдельному разделу "Анализ данных и отчетность", а не смешивать их с другими типами навыков.

Это делает ваше резюме более читабельным, поскольку рекрутеры (и ATS) теперь могут быстро определить области специализации с первого взгляда.

Как количественно оценить и продемонстрировать свои навыки с помощью достижений

Работодатели хотят видеть не только отдельные навыки. Им нужны доказательства того, как вы применяли их в профессиональной среде.

Один из способов продемонстрировать эти доказательства - количественная оценка ваших навыков.

Цифры и данные мгновенно делают ваши навыки более убедительными. Например, какая из следующих версий звучит более убедительно?

1. Опыт управления коллективом
2. Руководил командой из 10 человек в условиях высокого давления в сфере продаж, увеличив доход на 25% в течение шести месяцев за счет стратегических усовершенствований процессов.

Вторая версия явно выглядит более правдоподобной, поскольку придает вес вашему утверждению.

И это были гипотетические примеры. В реальности вы можете включить в свои утверждения больше конкретных деталей.

Заявление во второй версии следует за Метод STAR (Ситуация, Задача, Действие, Результат).

Это способ представить контекст, объяснить, что вы сделали, и выделить измеримые результаты - все в одном кратком заявлении.

Лучшие навыки для составления резюме в зависимости от отрасли и типа должности

Выбор лучших навыков для включения в резюме зависит от отрасли и типа работы. 

Правильно подобрав сочетание "жестких" и "мягких" навыков, вы сможете значительно повысить свои шансы на отбор.

Ниже приведена классификация отраслевых навыков, которая поможет вашему резюме выделиться.

Навыки составления резюме в области информационных технологий и техники

Трудные навыки	Мягкие навыки	Отраслевые навыки
Программирование (Python, Java, SQL)	Решение проблем	Осведомленность о кибербезопасности
Облачные вычисления (AWS, Azure)	Адаптация	Методологии Agile и Scrum
Анализ данных и искусственный интеллект	Сотрудничество в команде	ИТ-поддержка и устранение неполадок
UI/UX дизайн	Общение	DevOps и автоматизация
Управление базами данных	Критическое мышление	Веб-разработка (HTML, CSS, JavaScript)

Навыки работы с резюме в области финансов и бухгалтерского учета

Трудные навыки	Мягкие навыки	Отраслевые навыки
Финансовый анализ	Внимание к деталям	Стандарты GAAP и МСФО
Бюджетирование и прогнозирование	Целостность	Оценка рисков
Подготовка к уплате налогов	Общение	Аудиторские процедуры
Бухгалтерское программное обеспечение (QuickBooks, SAP)	Решение проблем	Инвестиционные стратегии
Финансовая отчетность	Организационные навыки	Соответствие нормативным требованиям

Навыки работы с резюме в области маркетинга и продаж

Трудные навыки	Мягкие навыки	Отраслевые навыки
SEO И SEM	Убеждение	Цифровая реклама (PPC, Display Ads)
Управление социальными сетями	Творчество	Исследование рынка и аналитика
Маркетинг электронной почты	Переговоры	Позиционирование бренда
Программное обеспечение CRM (Salesforce, HubSpot)	Общение	Генерация свинца
Стратегия контента	Адаптация	Оптимизация коэффициента конверсии

Навыки составления резюме инженера

Трудные навыки	Мягкие навыки	Отраслевые навыки
Программное обеспечение САПР (AutoCAD, SolidWorks)	Решение проблем	Структурный анализ
Проектирование и тестирование цепей	Работа в команде	Производственные процессы
Робототехника и автоматизация	Критическое мышление	Возобновляемые энергетические системы
Контроль качества и тестирование	Адаптация	Управление жизненным циклом продукта
MATLAB и программное обеспечение для моделирования	Внимание к деталям	Стандарты соответствия и безопасности

Навыки составления резюме в сфере здравоохранения

Трудные навыки	Мягкие навыки	Отраслевые навыки
Уход за пациентами	Эмпатия	Электронные медицинские карты (EMR)
Медицинское кодирование и биллинг	Общение	Соблюдение требований HIPAA
Диагностика и лабораторные испытания	Внимание к деталям	Технология телемедицины
Управление лекарственными средствами	Решение проблем	Процедуры реагирования на чрезвычайные ситуации
Хирургическая помощь	Сотрудничество в команде	Информированность о здоровье населения

Распространенные ошибки в резюме, которых следует избегать

Даже если вы обладаете лучшими навыками для включения в резюме, ошибки в их представлении могут ослабить вашу кандидатуру.

Избегайте этих распространенных ошибок, чтобы ваше резюме оставалось сильным и актуальным.

• Перечисление слишком большого количества навыков без доказательств: Длинный список навыков без каких-либо подтверждающих деталей может показаться заурядным или преувеличенным, а то и ложным. Поэтому, помимо простого перечисления навыков, покажите, как вы их применяете, используя метод STAR.

• Использование общих или слишком часто употребляемых слов в резюме: Рекрутерам надоедает читать такие слова, как "трудолюбивый", "командный игрок", "настойчивый" или "ориентированный на детали", потому что они слишком часто используются и лишены конкретики. Поэтому всегда избегайте таких слов и вместо этого переходите к конкретике или менее повторяющимся "жужжащим" словам в качестве альтернативы. 

• Не подбирайте навыки для каждого соискателя: Резюме - это не универсальная вещь. Как правило, вам придется вносить изменения в резюме, даже если вы претендуете на роль, немного отличающуюся от предыдущей. Если роль совершенно иная, вам, возможно, придется составить новое резюме.

Как оптимизировать ваши навыки работы с резюме для ATS и рекрутеров

Как я уже упоминал, системы отслеживания кандидатов (ATS) фильтруют резюме еще до того, как они попадают к рекрутеру.

И чтобы выиграть у ATSВаше резюме должно обладать всеми необходимыми характеристиками, на которые обращает внимание система. 

Поэтому убедитесь, что в вашем резюме используются правильные ключевые слова, не звучащие как робот.

Как определить и включить ключевые слова ATS

Описания вакансий содержат удобные для ATS ключевые слова, так что это должно стать отправной точкой. 

• Поиск ключевых слов ATS: Начните со сканирования объявлений о вакансиях на предмет часто повторяющихся слов и фраз, особенно в разделах "Обязанности" и "Квалификация". Ищите сложные навыки, технические знания, сертификаты и отраслевой жаргон. Если в нескольких объявлениях о работе упоминаются определенные ключевые слова, то это сильные кандидаты для раздела "Навыки".

• Избегайте набивки ключевых слов: Переполнение резюме избыточным количеством ключевых слов может сделать его нечитабельным и даже быть отмеченным ATS как спам. Вместо того чтобы перечислять все ключевые слова сразу, смешивайте их в контексте: 

• Использование бесплатных инструментов для анализа: Онлайн-инструменты, такие как Jobscan, Resume Worded или даже простой генератор облака слов, помогут вам проанализировать объявления о вакансиях и определить наиболее важные навыки, которые следует включить в резюме. Эти инструменты сравнивают ваше резюме с описанием вакансий, чтобы выделить недостающие ключевые слова и предложить оптимизацию.

Как быстро улучшить свое резюме и получить больше собеседований

Благодаря отличному резюме менеджеры по подбору персонала сразу же обратят на вас внимание.

Если ваше резюме не оптимизировано с помощью правильных ключевых слов и форматирования, оно может затеряться в общей куче. 

Именно поэтому наши инструменты, основанные на искусственном интеллекте, позволяют как никогда легко составить сильное резюме и автоматически подавать заявки на работу, одновременно изучая основные навыки, которые необходимо включить в резюме.

Создайте профессиональное, оптимизированное для ATS резюме за считанные минуты

Необнаруживаемый ИИ Конструктор резюме с искусственным интеллектом автоматически предлагает релевантные для отрасли слова и форматирует ваше резюме для совместимости с ATS.

Вот как это работает:

• Выберите шаблон: Выберите один из профессионально разработанных шаблонов резюме для вашей отрасли.

• Настройте с помощью искусственного интеллекта предложения: Наш интеллектуальный конструктор рекомендует ключевые слова и фразы, основанные на вашем опыте и предпочтениях в работе.

• Загрузите и примените: Получите свое резюме в формате PDF или Word, готовое произвести впечатление на рекрутеров.

Быстрее подавайте заявки на работу с помощью Auto Applier

Заявления о приеме на работу требуют времени, но не тогда, когда вы автоматизируете этот процесс. 

Необнаруживаемый ИИ Автоподатчик заданий Сканирует тысячи объявлений о вакансиях, адаптирует ваше резюме под каждую роль и подает заявки за вас.

• Мгновенный подбор резюме: Загрузите свое резюме или синхронизируйте профиль LinkedIn, и пусть искусственный интеллект выделит лучшие навыки для каждой вакансии.

• Установите свои предпочтения: Определите названия вакансий, отрасли и местоположение, и инструмент найдет для вас лучшие вакансии.

• Автоматическое нанесение одним щелчком мыши: ИИ подстраивает ваше резюме под каждую вакансию и подает заявки, пока вы сосредоточены на подготовке к собеседованию.

Как доказать свои навыки на собеседовании и в сопроводительном письме

Когда вы окажетесь перед менеджером по найму, ему понадобятся реальные примеры того, как вы применяли свои навыки на рабочем месте.

Именно здесь находится ваш резюме, сопроводительное письмоОтветы на вопросы и интервью должны работать вместе, чтобы продемонстрировать ваши способности.

Закрепление навыков на примерах реальной работы

Менеджерам по найму важно не столько само умение, сколько то, какое влияние вы оказали. 

Обладать навыком и быть хорошим специалистом - две разные вещи. Расскажите им о делах, с которыми вы справились наиболее успешно. 

Или, если это ваш первый раз, вы можете рассказать о себе лично. анекдот что связано с ролью, на которую они нанимаются.

Подчеркивание навыков в сопроводительном письме

В сопроводительном письме следует рассказать о ключевых навыках, а не повторять резюме.

Один из способов - описать конкретную проблему, навык, который вы использовали для ее решения, и результат. 

Если работа требует "умения решать проблемы", вы можете сказать, 

"В своей последней компании я выявил неэффективность процесса обучения и внедрил автоматизированную систему, которая позволила сократить время обучения на 30%".

Ответы на вопросы поведенческого интервью

Работодатели часто спрашивают: "Можете ли вы привести пример случая, когда вы продемонстрировали [навык X]?". 

Используйте метод STAR (Situation, Task, Action, Result) для структурирования своих ответов. 

Обсуждая работу в команде, не просто скажите: "Я хорошо работаю в команде". 

Вместо этого поделитесь такой историей, как: "В ходе реализации проекта, сроки выполнения которого были сжаты, я координировал работу нескольких отделов, чтобы оптимизировать рабочий процесс и сократить время выполнения на 25%".

Подведение итогов

От того, какие навыки вы укажете в резюме, зависит, пройдете ли вы собеседование или останетесь без внимания. Но вам также необходимо правильно преподнести резюме.

Если вы не знаете, с чего начать, наш Конструктор резюме с искусственным интеллектом поможет вам составить оптимизированное, профессиональное резюме с идеальным сочетанием навыков для вашей отрасли.

И с нашими Автоподатчик заданийВы сможете мгновенно подавать заявки на лучшие вакансии.

Приступайте к работе уже сегодня и сделайте следующий шаг в своей карьере!