科技行业有多少工作机会？需求与趋势

"又一次技术人员裁员？"

看到本周第五条关于大型科技公司裁员的头条新闻后，人们很容易叹息一声，然后把手机扔到一边。

计算机科学专业应届毕业生的家长不断焦急地询问： "我的孩子是否应该考虑其他行业？科技行业还安全吗？

也许你最近也有过类似的想法。也许你

• 一个刚毕业的学生，在质疑那些科技梦想是否还值得追求。

• 在零售业或酒店业工作，眼看着科技行业的高薪，却不知道自己是否错过了机会。

• 已经从事技术工作，但担心人工智能最终会让你的工作被淘汰。

所有问题都应该有基于事实的答案。 

本博客包含您了解当前技术工作环境所需的一切信息。 

我们将讨论实际就业人数、不同专业的薪资数据、到 2033 年的增长计划以及进入该领域的实用方法。

2025 年科技工作岗位的真相比那些令人担忧的头条新闻更微妙，也更有前景。

技术就业市场现状

"(《世界人权宣言》) 科技行业仍然是最安全的投资领域之一。

全国失业率为 4.1%，而科技行业仅为 2.6%。 

换句话说，与其他行业的大多数人相比，科技工作者不仅找到工作的速度更快，坚守岗位的时间也更长。

是的，裁员发生了。裁员很多。 

仅在 2024 年，就有 451 家公司削减了超过 13.9 万个工作岗位。表面上看，这听起来很糟糕。 

但是，大多数人都忽略了... 

科技公司的招聘速度并未放缓。

有 211,000 多个空缺技术职位。

这与 2023 年 3 月的低点相比，大幅跃升了 29.5%。

自今年 1 月以来，初创企业、独角兽企业和上市公司增加了 18% 个工作岗位。

而且，不只是大牌明星。

当 Meta、亚马逊和谷歌成为裁员的头条新闻时，数以千计的小型科技公司却在进行前所未有的招聘。

想想看，银行、医院甚至工厂，当他们需要升级系统时，他们会找谁？技术人员。 

这就是为什么技术工作反弹迅速的原因。一扇门关上，十几扇门就会打开。

科技行业的发展与就业需求

美国科技行业工作岗位的增长速度是其他行业的两倍。

增长不是因为科技公司。

不到一半（45%）的科技工作者在传统科技公司工作。

其他 (55%) 则在常规企业工作，如银行、医院、工厂、商店和政府办公室、

出现这种情况有三大原因：

• 现在，每家公司都是一家新公司。 "数字化转型 "正在如火如荼地进行。就连当地的连锁杂货店也需要软件开发人员和 IT 专家。

• 黑客每天都在攻击企业。 这就是为什么各地都对网络安全专家有着巨大的需求。

• 数据是新的黄金。 企业被信息淹没，需要数据分析师和科学家将其转化为有意义的信息。 

有趣的是，科技工作岗位是如何在全国范围内扩散的。

硅谷并不是唯一的招聘地。

例如，2024 年 10 月：

• 华盛顿特区 有超过 16,150 个技术职位发布。
• 纽约 在 13,386 个开口之后关闭。
• 达拉斯 约有 10 011 人。
• 城市如 奥斯汀、丹佛、亚特兰大和罗利 这些地区也正在成为主要的科技中心，生活成本往往低于加利福尼亚州。

人工智能和自动化如何影响科技工作的可得性

此时此刻 每个人都害怕人工智能 

然而，事实要复杂得多，也乐观得多。 

职位名称，如 "提示工程师"、"人工智能伦理专家" 和 "机器学习运营经理" 是在过去五年中才出现的。

现在，这些职位已成为科技界增长最快的职位之一。

亚利桑那技术学院的技术主管和顾问埃尔-法雷尔-金斯利（Elle Farrell-Kingsley）说、 

"在过去的六个月里，经济逐渐复苏，尤其是在人工智能、网络安全和云计算等领域，需求激增"。

人工智能和自动化正在改变我们的工作方式。 

某些工作已经变得非常简单，只需按下按钮即可完成，而不再需要花费大量时间。 

与前一年相比，预计到 2024 年，美国的人工智能相关职位将增加 32%。 

这相当于全国新增了 1 万多个职位。 

而且，这些职位并不仅仅集中在大型科技公司。 

• 以下领域需要人工智能专家 银行 用于欺诈检测。 
• 需要在以下方面对医疗数据进行分析 医院。 
• 甚至 农场 正在利用人工智能进行作物监测和收成预测。

大多数技术专业人员并没有被裁员。 

相反，人工智能的融入让他们的工作变得更加轻松。

现在，他们工作中的机器人任务已经实现了自动化。

考虑一下这个问题： 拼写检查 并没有使作家脱离劳动大军--相反，它提高了作家的生产力。

就像人工智能熟练工具一样，程序员和分析师不会被取代。 

他们现在可以更快地工作，因为他们要解决的问题更大。

还有一个重要的问题需要考虑：人工智能系统 依靠人工监督。

他们容易出错。它们有偏见。与人类不同，它们无法理解上下文。

这开辟了专门用于监控、增强和监督人工智能系统的全新角色类别。

2025 年及以后的技术工作岗位增长预测

"(《世界人权宣言》) 劳工统计局（BLS） 显示，科技行业继续保持强劲的增长势头。 

专业、科学和技术服务业的就业率将达到 在 2023 年至 2033 年期间，将跃升 10% 以上。 

这明显快于所有其他行业的平均水平。

但并不是所有的技术工作都会以同样的速度增长。 

如果您正在考虑走哪条科技之路，请密切关注这些高增长领域：

• 数据科学家 领先，预计增长率为 42%。 

• 紧随其后的是 信息安全分析员预计将增长 41%。 

• 计算机和信息研究科学家 也不遑多让，预计增长率为 32%。 

除了这些既定领域，新兴技术正在创造全新的工作类别。 

量子计算 随着 IBM、谷歌和微软等公司竞相开发实用的量子计算机，专家们越来越抢手。 

区块链开发人员 随着从医疗保健到供应链管理等行业不断发掘加密技术的潜力，加密货币以外的机遇也在不断出现。

科技领域有多少工作机会？

如果你的问题是现在有多少技术工作，那么答案只有两个字：很多：很多。 

2024 年 10 月，有 528 402 个有效职位发布 在 LinkedIn、Indeed 和 Dice 等主要网站上搜索技术职位。

这意味着有超过 50 万次机会开始或推进职业生涯。

与几年前大多数技术工作都在办公室内不同，如今你会发现远程、混合和办公室内工作机会的健康组合，以满足偏好的工作方式。

当前科技行业的就业统计

"(《世界人权宣言》) 技术人员队伍已经非常庞大，而且还在日益壮大. 

关于 600 万人是 在全美从事技术工作。 

预计这一数字将达到 710 万美元 到 2034 年。 

科技行业确实在不断发展，但也在努力实现多元化。 

妇女占 科技人员中的一小部分.与黑人和西班牙裔工人在整个劳动力队伍中的人数相比，他们的代表性仍然不足。 

未来 5-10 年就业增长预测

科技发展日新月异。

有几个因素会进一步加速这一增长，包括政府对技术基础设施的投资、人工智能的加速应用以及网络安全需求的增加。 

另一方面，长期的经济衰退或移民政策的重大变化会影响到技术工人，从而暂时减缓经济增长。

放眼国际，诸如 印度、加拿大和几个欧洲国家 这些国家的科技工作岗位增长速度相似甚至更快。 

不过，美国在创造新的创新型技术岗位方面仍处于全球领先地位。 

为什么技术职业是最炙手可热的职业之一？

技术工作也非常稳定。 

原因 # 1 - 在最近的经济不稳定时期，许多行业都出现了裁员和招聘冻结，但科技行业的失业率却保持在 2.6%，远远低于全国平均水平。

人们将技术领域视为长期保障。

原因 # 2 - 另一大优势是 到处都需要技术技能。 医院、银行、政府机构--每个现代组织都需要技术专业人员。

这意味着您永远不会局限于一个行业的工作机会。

原因 # 3 - 最吸引许多人的也许是 保险费 技术工作带来的。

技术职业的工资中位数估计为 $104 556，2024 年 - 是所有职业工资中位数的两倍多。

与其他领域相比，即使是入门级技术职位的薪酬通常也很有竞争力。

原因 # 4 - 最后，科技类工作继续在以下领域处于领先地位 工作场所的灵活性。

与大多数其他职业领域相比，远程工作和混合工作方式在科技领域仍然更为普遍，这使得科技工作者能够更好地控制工作环境，更好地平衡工作与生活。

最紧缺的技术类职位（附薪酬和增长率）

想知道现在哪些技术工作机会最多吗？

以下是根据增长率、薪酬潜力和招聘需求评选出的七种最热门的科技职业：

如果您正在寻找一个具有最强成长路径的初级职位，请选择 初级数据分析师、云支持专家、 和 人工智能操作技术员。 

这些职位通常对经验要求较低，但却是通往上述高薪职位的宝贵跳板。

哪些行业拥有最多的技术岗位？

技术工作不再仅仅局限于硅谷。事实上，近 55% 的技术专业人员现在都在传统技术公司之外工作。

那么，这些工作都藏在哪里呢？让我们来分析一下：

1.金融服务

银行已悄然成为全球最大的技术雇主之一。如果你使用过手机银行应用程序，你就会看到这种转变的实际效果。

• 摩根大通聘用的软件开发人员比许多大型科技公司还多。
• 保险公司、金融科技初创企业和投资公司正在积极招聘人工智能、风险建模和网络安全方面的人才。

• 支付平台、欺诈检测系统和自动交易？都是由技术人员打造的。

2.医疗保健 

科技正在彻底改变医疗行业，对技术工人的需求也在急剧上升。

• 电子病历、人工智能驱动的诊断和远程医疗平台只是一个开始。

• 大流行加快了数字医疗创新的步伐，而这一势头并未减弱。

• 医疗保健公司需要了解该行业独特挑战的开发人员、数据科学家和网络安全专家。

3.制造

现代制造业的核心是自动化、机器人和智能系统。

• 通用电气、福特和 3M 等公司正在招聘软件工程师和数据科学家，为 "智能工厂 "提供动力。

• 物联网传感器、人工智能驱动的物流和数字双胞胎（物理系统的虚拟复制品）正在彻底改变生产。

4.政府和公共部门

过去，政府的信息技术既缓慢又过时。现在不一样了。

• 美国数字服务和 18F 等组织正在招聘顶尖技术人才来修复损坏的系统。
• 政府部门对网络安全职位的需求非常大，尤其是在数字威胁不断增加的情况下。

现在的问题是：你应该在初创公司还是大公司工作？这取决于你想要什么：

• 初创企业 = 节奏快，风险大，有可能获得丰厚的股权回报。
• 大公司 = 稳定、福利和有序的职业发展。

许多技术专业人员在职业生涯中会在这两种职业之间转换--每种职业都能提供不同的学习体验。

这一切对你的意义很简单：你的技术技能几乎可以带你到任何地方。 

科技工作者局限于科技公司的时代已经一去不复返了。

现在，您的编码、数据或网络安全技能将成为您进入任何感兴趣行业的敲门砖。

如何获得技术工作

忘掉需要学位才能进入科技行业的想法吧。

无论你是自学成才、新兵训练营毕业，还是走传统路线，总有一条适合你的道路。 

下面介绍如何在技术领域找到工作。

1.选择你的道路

• 学位持有者 - 注重实习、人际交往和积累实际经验。

• 自学成才 - 构建项目，为开源做出贡献，亲身实践。

• 训练营毕业生 - 突出实用技能，开展项目合作，展示解决问题的能力。

2.制作一份强有力的简历

招聘经理只需几秒钟就能扫描简历，因此你的简历必须让人眼前一亮。 

我们的 人工智能简历生成器 帮助您在几分钟内制作出一份出色的简历，确保您突出正确的技能和经验。

3.建立投资组合

有了作品集，就等于有了自己技能的证明。包括
✔️ 个人项目
✔️ 开放源代码贡献
✔️ 您所解决问题的案例研究

4.更聪明地应用，而不是更努力地应用

使用我们的 人工智能职位申请器 以加快进程。 

它能根据你的技能找到最合适的工作，并为你提交申请。

更多的申请 = 更多的面试机会。

5.测试你的技能在申请之前，请参加技能评估，以了解自己的情况。网站如 LeetCode, 黑客等级和 课程 提供了很好的实践机会。

别忘了在下面的小工具中了解我们的人工智能检测器和人性化设计器！

关于技术工作机会的常见问题

结论

那么，你还在担心那些裁员的头条新闻吗？

退一步海阔天空。211,000个空缺职位。科技失业率仅为 2.6%。

这听起来真的像是一个正在衰落的行业吗？

如果科技非但没有萎缩，反而在为下一波大潮做准备，那会怎样？

如果现在--当头条新闻大肆宣扬裁员的时候--你却错过了一个将在未来十年创造一百万个新工作岗位的领域，那该怎么办？

有些最好的机会甚至不需要高学历。

回想一下。人们曾经认为电脑是个不错的爱好。智能手机是必需品。

社交媒体只是一种时尚。技术不会停止。它在发展。它不断扩展。它以新的方式给我们带来惊喜。

因此，真正的问题也许不是 "是否有足够的技术岗位"，而是"哪种技术途径适合我？" 

有一点很清楚：科技不会消失。 

它需要人。它需要你。