Anschreiben für Lehrer: Muster und Tipps

Die Bewerbung als Lehrer ist die gleiche wie bei jeder anderen Stelle, nur mit einem Unterschied: Die Person, die sie liest, ist nicht die Personalabteilung, sondern der Schulleiter.

Klingt einschüchternd? Das muss nicht sein, wenn Sie sich zum ersten Mal außerhalb des Studiums bewerben.

Ihr Ziel ist es nicht, perfekt zu erscheinen, sondern menschlich, fähig und wert, getroffen zu werden.

Schulleiter lesen in jeder Einstellungssaison Hunderte von Bewerbungsschreiben. Sie suchen nach jemandem, der ein Klassenzimmer leiten kann, der mit den Schülern in Kontakt kommt und der bereit ist, zu unterrichten.

Sie wollen wissen, dass du es ernst meinst und nicht nach zwei Monaten wieder aufgibst. Dass du verstehst, was Unterrichten eigentlich bedeutet.

In diesem Leitfaden erfahren Sie alles, was Sie brauchen, um ein Bewerbungsschreiben zu verfassen, mit dem Sie ein Vorstellungsgespräch bekommen.

Diese Strategien gelten unabhängig davon, ob Sie Lehrerin oder Lehrer im ersten Jahr sind oder die Schule wechseln.

Wir besprechen den Aufbau, die Inhalte, echte Beispiele und die zu vermeidenden Fehler, die Ihre Bewerbung schon vor dem Vorstellungsgespräch in den Sand setzen.

---

Wichtigste Erkenntnisse

Bevor Sie loslegen, sollten Sie Folgendes über Bewerbungsschreiben für Lehrer wissen:

• Beschränken Sie sich auf eine Seite. Schulleiter haben keine Zeit für Romane.

• Zeigen Sie Persönlichkeit, ohne zu viel zu verraten. Sie sind professionell, aber Sie sind auch menschlich.

• Stimmen Sie Ihr Schreiben auf die Werte der Schule ab. Allgemeine Briefe werden abgelehnt.

• Heben Sie das Klassenmanagement und das Engagement der Schüler hervor. Diese sind wichtiger als Ihr Notendurchschnitt.

• Lesen Sie unbedingt Korrektur. Selbst kleine Tippfehler im Anschreiben einer Lehrkraft können Ihre Chancen schmälern.

---

Warum Lehrerinnen und Lehrer ein Anschreiben brauchen

Sie fragen sich vielleicht, ob Anschreiben noch wichtig sind. Die kurze Antwort lautet ja, vor allem im Bildungswesen.

Ihr Lebenslauf listet Ihre Qualifikationen auf. Ihr Anschreiben zeigt, wer Sie im Klassenzimmer sind.

Hier erklären Sie, warum Sie sich für den Lehrerberuf entschieden haben, was Sie zu einem guten Umgang mit Schülern befähigt und warum Sie sich gerade an dieser Schule bewerben.

Die Schulen wollen wissen, wie Sie Lehrphilosophie. Sie wollen wissen, wie Sie mit Konflikten umgehen und wie Sie in ihre Gemeinschaft passen. Ein Lebenslauf kann diese Fragen nicht beantworten.

Stellen Sie sich das folgendermaßen vor. Nehmen wir an, zwei Kandidaten haben ähnliche Qualifikationen.

Man reichte nur eine LebenslaufDie anderen haben ein ausführliches Anschreiben verfasst, in dem sie ihren Ansatz für einen differenzierten Unterricht erläutern und erklären, warum sie sich von Titel-I-Schulen angezogen fühlen.

Wer würde am ehesten das Vorstellungsgespräch bekommen?

Anschreiben zeigen auch, dass Sie sich Mühe geben. Wenn Sie sich die Zeit nehmen, ein persönliches Schreiben zu verfassen, zeigt das, dass es Ihnen mit der Stelle ernst ist. Es zeigt, dass Sie kommunizieren können und wollen, was ein wichtiger Teil der Arbeit ist.

Einige Schulen schreiben Anschreiben ausdrücklich vor. Andere führen sie als fakultativ auf. Schreiben Sie trotzdem eines. Fakultativ bedeutet in der Regel: "Damit heben Sie sich ab."

Aufbau eines Anschreibens an eine Lehrkraft

Ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben für Lehrer folgt einer klaren Struktur. Sie schreiben keinen kreativen Aufsatz, sondern legen professionell dar, warum Sie eingestellt werden sollten.

Beginnen Sie oben mit Ihren Kontaktinformationen. Geben Sie Ihren Namen, Ihre Telefonnummer und Ihre E-Mail-Adresse an.

Fügen Sie dann das Datum und die Daten des Auftraggebers hinzu, um zu zeigen, an wen der Brief gerichtet ist.

Ihr einleitender Absatz sollte die Aufmerksamkeit des Lesers sofort auf sich ziehen. Geben Sie die Stelle an, auf die Sie sich bewerben, und wo Sie die Ausschreibung gefunden haben.

Kommen Sie dann mit einem überzeugenden Satz auf den Punkt, warum Sie interessiert sind.

Die Absätze des Hauptteils enthalten die Hauptaussage. Hier stellen Sie Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Ihre Fähigkeiten zur Klassenführung und Ihre einschlägigen Erfahrungen unter Beweis.

Verwenden Sie konkrete Beispiele. Sagen Sie nicht nur, dass Sie eine Leidenschaft für Bildung haben. Zeigen Sie dies durch eine kurze Geschichte oder eine konkrete Leistung.

Die meisten wirksame Anschreiben zwei bis drei Absätze haben.

Der erste konzentriert sich auf Ihre Qualifikationen und Ihre Unterrichtserfahrung. Der zweite Teil hebt Ihre Unterrichtsphilosophie oder Ihren Ansatz hervor.

Wenn Sie sich für ein drittes Element entscheiden, sollten Sie dieses nutzen, um Ihre Werte mit dem Auftrag der Schule zu verbinden.

Ihr Schlussabsatz sollte Begeisterung ausdrücken und eine klare Aufforderung zum Handeln enthalten. Danken Sie ihnen für ihre Zeit.

Erklären Sie, dass Sie gerne darüber sprechen würden, wie Sie einen Beitrag zu ihrer Schule leisten können. Machen Sie es ihnen leicht, Sie zu kontaktieren.

Unterschreiben Sie professionell. "Mit freundlichen Grüßen" funktioniert gut, ebenso wie "Mit freundlichen Grüßen".

Verwendung von Tools zur Optimierung Ihrer Bewerbung

Ein Anschreiben von Grund auf zu verfassen, kann manchmal überwältigend sein, vor allem, wenn man sich bei mehreren Schulen bewirbt.

Die KI-gestützten Tools von Undetectable AI können Sie durch den Prozess führen.

Nicht nachweisbare AI's Anschreiben Generator hilft Ihnen, in wenigen Minuten ein professionelles Bewerbungsschreiben für Lehrer zu erstellen.

Geben Sie Ihre Erfahrung, die Stellenbeschreibung und die Werte der Schule ein, und das Tool wird einen Entwurf erstellen, der menschlich klingt und alle richtigen Punkte trifft.

Sie können es dann individuell gestalten und ihm Ihre persönliche Note verleihen.

Hier erfahren Sie, wie Sie es effektiv nutzen können. Sammeln Sie zunächst die Stellenausschreibung und Informationen über die Schule. Sehen Sie sich die Website der Schule an.

Notieren Sie sich das Leitbild der Schule und alle besonderen Programme, die sie anbieten. Geben Sie diese Informationen zusammen mit Ihrer Lehrerfahrung und Ihren Zeugnissen in den Generator ein (Registerkarte "Job Details").

Der Generator erstellt einen Entwurf, aber kopieren Sie nicht einfach nur und fügen Sie ihn ein. Fügen Sie konkrete Beispiele aus Ihrem Unterricht hinzu und passen Sie den Tonfall an Ihre Stimme an.

Das Tool gibt Ihnen Struktur und spart Zeit, aber Ihre Persönlichkeit sollte trotzdem durchscheinen.

Die Smart-Applikator geht noch einen Schritt weiter und hilft Ihnen, Ihre Bewerbungen an mehreren Schulen zu verfolgen. Lehrerstellen werden oft in Wellen vergeben, und wenn man sich bei 10 Schulen bewirbt, muss man 10 verschiedene Anschreiben verwalten.

Smart Applier organisiert Ihre Bewerbungen, erinnert Sie an Fristen und hilft Ihnen, jedes Schreiben auf die jeweilige Schule zuzuschneiden.

Die Lebenslauf Builder mit Ihrem Anschreiben zusammenarbeitet. Ihr Lebenslauf und Ihr Anschreiben sollten einander ergänzen und nicht die gleichen Informationen wiederholen.

Verwenden Sie den Resume Builder, um einen sauberen, professionellen Lebenslauf zu erstellen, der Ihre Qualifikationen hervorhebt. Verwenden Sie dann Ihr Anschreiben, um die Geschichte hinter diesen Aufzählungspunkten zu erzählen.

Diese Tools von Undetectable AI funktionieren am besten, wenn Sie sie als Ausgangspunkt betrachten.

Sie kümmern sich um die lästigen Aufgaben, damit Sie sich auf die menschlichen Aspekte konzentrieren können, die tatsächlich zu Vorstellungsgesprächen führen.

Passen Sie die Titel Ihrer Dokumente an die jeweilige Lehrtätigkeit an

Schulleiter saugen schnell ab, also auch wie Sie Name Ihre Dateien sind wichtig. Verwenden Sie unsere unauffindbaren AI's AI-Titel-Generator klare, funktionsspezifische Titel für Ihr Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihr Portfolio zu entwerfen.

Geben Sie die Klassenstufe, das Fach, den Namen der Schule oder den Programmschwerpunkt (z. B. MINT, SEL, Titel I) ein, und die Software schlägt professionelle, scanbare Titel vor, die in einem Posteingang oder ATS gut aussehen.

Versuchen Sie Formate wie:

• Klasse 3 ELA - Anschreiben - Riverside Elementary (2025)
• Sonderpädagogik (K-5) - Lebenslauf - Summit District
• HS Biologie - Portfolio-Beispiele - Labor- und Untersuchungseinheiten

So vermeiden Sie vage Dateinamen ("CoverLetter_final2.docx") und signalisieren sofort, dass Sie genau für die Stelle geeignet sind, auf die Sie sich bewerben.

Was in einem Anschreiben für Lehrer enthalten sein sollte

Ihr Anschreiben muss bestimmte Elemente enthalten, um wirksam zu sein.

Das ist es, was die Schulleiter sehen wollen.

• Philosophie der Lehre: Sie brauchen keine These, aber Sie sollten kurz erläutern, welche Bildungsansatz. Stehen Sie auf projektbasiertes Lernen? Legen Sie neben den akademischen Fächern auch Wert auf die sozial-emotionale Entwicklung? Geben Sie einen Einblick, wie Ihr Klassenzimmer aussieht.
• Einschlägige Erfahrung: Hervorzuheben sind Lehramtsstudenten, Vertretungsdienste, Nachhilfeunterricht oder frühere Lehrtätigkeiten. Seien Sie konkret. Anstatt "Ich habe die 5. Klasse unterrichtet", sagen Sie "Ich habe eine Klasse mit 28 Fünftklässlern geleitet und den Mathematikunterricht für Schüler von unterdurchschnittlich bis hochbegabt differenziert."
• Managementfähigkeiten im Klassenzimmer: Schulleiter müssen wissen, dass Sie ein Klassenzimmer verwalten. Nennen Sie spezifische Strategien, die Sie anwenden. Sprechen Sie darüber, wie Sie Beziehungen zu den Schülern aufbauen. Verweisen Sie auf eine Ausbildung in restorativen Praktiken oder positiven Verhaltensinterventionen.
• Verbindung zur Schule: Recherchieren Sie die Schule, bevor Sie schreiben. Erwähnen Sie spezifische Programme, Werte oder Initiativen, die mit Ihrem Unterricht übereinstimmen. Wenn es sich um eine Schule mit MINT-Schwerpunkt handelt und Sie Robotik-Clubs geleitet haben, sollten Sie dies erwähnen. Wenn die Schule Wert auf kommunale Partnerschaften legt und Sie Veranstaltungen zur Einbindung von Familien organisiert haben, sollten Sie Informationen darüber hinzufügen.
• Zertifizierungen und Bescheinigungen: Geben Sie Ihre Lehrerlaubnis deutlich an. Erwähnen Sie alle Vermerke, insbesondere wenn sie für die Stelle relevant sind. ESL-Zertifizierung ist wichtig für vielfältige Schulen, und sonderpädagogische Qualifikationen sind wichtig für integrative Klassenzimmer.
• Erfolgsgeschichten von Studenten: Listen Sie nicht nur die Zuständigkeiten auf. Teilen Sie die Ergebnisse mit. Haben Ihre Schülerinnen und Schüler einen signifikanten Lesezuwachs erzielt? Haben Sie Leistungslücken geschlossen? Hat ein Schüler, der sich schwer tut, durch Ihren differenzierten Ansatz endlich den Anschluss in Mathematik gefunden? Diese Geschichten sind wichtig.
• Technologie-Integration: Die meisten Schulen wollen, dass die Lehrkräfte mit Bildungstechnologie vertraut sind. Erwähnen Sie spezifische Plattformen, die Sie verwendet haben, wie Google Classroom, Seesaw, Khan Academy und was immer sonst noch zutrifft. Zeigen Sie, dass Sie sich an deren Systeme anpassen können.
• Kollaborationsfähigkeiten: Unterrichten ist keine Einzelarbeit. Schulleiter wollen Teamplayer. Erwähnen Sie Erfahrungen in der Arbeit mit Klassenteams, im Co-Teaching oder in der Zusammenarbeit mit Spezialisten.

Was Sie nicht erwähnen sollten: Gehaltsvorstellungen, kontroverse Meinungen, persönliche Probleme oder etwas Negatives über frühere Schulen.

Bleiben Sie professionell und zukunftsorientiert.

Beispiele für Bewerbungsschreiben von Lehrern

Beispiele zu lesen, ist sicherlich hilfreich. Hier sind zwei starke Bewerbungsschreiben für Lehrer, die Sie inspirieren könnten.

Beispiel 1: Neue Lehrkraft, Grundschule

Sehr geehrter Herr Direktor Martinez,

Hiermit bewerbe ich mich für die auf der Website Ihres Schulbezirks ausgeschriebene Stelle als Lehrerin für die dritte Klasse an der Riverside-Grundschule. Als frischgebackene Absolventin des Lehramtsstudiums an der State University mit Schwerpunkt Grundschulpädagogik freue ich mich auf die Gelegenheit, an einer Schule zu arbeiten, die für ihr Engagement für praxisnahes Lernen und die Einbeziehung der Familie bekannt ist.

Während meines Praktikums an der Lincoln-Grundschule unterrichtete ich 25 Drittklässler in einer heterogenen Klasse in den Fächern Lesen und Mathematik. Ich führte Kleingruppenunterricht ein, der dazu führte, dass 80% meiner Schüler am Ende des Semesters die Benchmarks im Lesen erreichten oder übertrafen. Außerdem habe ich ein System für die Klassenbibliothek entwickelt, mit dem die Zeit für das selbstständige Lesen verlängert wurde, indem ich die Bücher nach Interessenslage und nicht nur nach Schwierigkeitsgrad geordnet habe.

In meiner Unterrichtsphilosophie steht der Aufbau von Beziehungen an erster Stelle. Schüler lernen am besten, wenn sie sich sicher und wertgeschätzt fühlen. Ich beginne jeden Tag mit einer morgendlichen Besprechung, die den Schülern Raum zum Austausch und zur Kontaktaufnahme gibt. Ich wende restaurative Methoden an, um Konflikte zu lösen, indem ich den Schülern beibringe, ihre Gefühle mitzuteilen und Probleme gemeinsam zu lösen. Dieser Ansatz hat zu einer deutlichen Verringerung der Störungen in meinem Klassenzimmer geführt.

Besonders gut gefällt mir, dass Riverside den Schwerpunkt auf projektbasiertes Lernen legt. Letztes Semester habe ich eine Sozialkundeeinheit entworfen, in der die Schüler die lokale Geschichte erforschten und ein digitales Museum erstellten. Sie führten Interviews, analysierten Primärquellen und präsentierten ihre Ergebnisse den Familien. Das Projekt integrierte mehrere Fächer und gab den Schülern die Verantwortung für ihr Lernen.

Ich würde gerne mit Ihnen besprechen, wie ich mit meinen Fähigkeiten im Bereich des differenzierten Unterrichts und des Aufbaus einer Klassengemeinschaft einen Beitrag zur Riverside-Grundschule leisten kann. Vielen Dank, dass Sie meine Bewerbung in Betracht ziehen. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören.

Mit freundlichen Grüßen,

Jessica Chen

Beispiel 2: Erfahrene Lehrerin, Mittelschule

Lieber Dr. Thompson,

Ich bewerbe mich für die 7. Klasse Englisch an der Summit Middle School. Mit fünf Jahren Unterrichtserfahrung in der Mittelstufe und einem Master-Abschluss in Curriculum and Instruction (Lehrplan und Unterricht) bin ich bereit, mein Fachwissen über die Entwicklung von Lese- und Schreibfähigkeiten und das Engagement der Schüler in Ihr Team einzubringen.

An der Eastside Middle School unterrichtete ich Schüler mit unterschiedlichen Lernbedürfnissen in der 7. und 8. Bei den staatlichen Prüfungen erzielte ich durchweg starke Zuwächse, wobei durchschnittlich 75% der Schüler die Leistungsstandards erfüllten. Noch wichtiger ist, dass ich widerstrebenden Lesern geholfen habe, Bücher zu entdecken, die ihnen wirklich gefallen. Ich unterhielt eine Klassenbibliothek mit über 400 Büchern und nutzte Buchgespräche, um die Schüler für neue Titel zu begeistern.

Ich bin dafür bekannt, dass ich klassische Literatur zugänglich mache. Als sich die Schüler mit "Wer die Nachtigall stört" beschäftigten, ergänzte ich den Stoff durch zeitgenössische Texte über soziale Gerechtigkeit und half ihnen, Verbindungen zwischen historischen und aktuellen Ereignissen herzustellen. Außerdem habe ich sokratische Seminare eingeführt, in denen die Schüler Diskussionen leiten und so die Fähigkeiten zum kritischen Denken und zur Argumentation entwickeln, die sie in der High School und darüber hinaus brauchen werden.

Der Schwerpunkt Ihrer Schule auf sozial-emotionalem Lernen deckt sich mit meinen Prioritäten. Ich bin in restorativen Praktiken geschult und war drei Jahre lang Mitglied des Teams für positive Verhaltensinterventionen und -unterstützung an unserer Schule. Ich verwende morgendliche Check-Ins und Reflexionsjournale, um den Schülern zu helfen, ihre Gefühle zu verarbeiten und ihr Selbstbewusstsein zu stärken. Mittelschüler brauchen akademische Strenge und emotionale Unterstützung, und ich biete beides.

Besonders begeistert bin ich von dem 1:1-Technologieprogramm von Summit. Ich habe Google Classroom, Nearpod und Actively Learn in meinen Unterricht integriert und nutze die Technologie, um sofortiges Feedback zu geben und Inhalte zu differenzieren. Nachdem ich erfolgreich in Fern- und Präsenzformaten unterrichtet habe, bin ich auch mit hybriden Lernmodellen vertraut.

Ich würde mich freuen, wenn ich mit Ihnen darüber sprechen könnte, wie meine Erfahrung und mein pädagogischer Ansatz den Schülern der Summit Middle School zugute kommen könnten. Vielen Dank für Ihre Zeit und Ihr Interesse.

Mit freundlichen Grüßen,

Marcus Williams

Tipps zum Verfassen eines aussagekräftigen Bewerbungsschreibens für Lehrkräfte

Nachdem Sie nun Beispiele für die Struktur und den Inhalt von Anschreiben gesehen haben, finden Sie hier einige konkrete Tipps, wie Sie Ihr Anschreiben verbessern können.

• Passen Sie jeden einzelnen Buchstaben an. Schulleiter erkennen allgemeine Bewerbungen sofort, also erwähnen Sie die Schule und ihre Programme und zeigen Sie echte Forschungsergebnisse.
• Seien Sie konkret mit Zahlen. Erwähnen Sie messbare Ergebnisse wie "Steigerung der Lesekompetenz um 15%".
• Eingehen auf die Bedürfnisse der Schule. Stimmen Sie die Beispiele auf die Prioritäten der Stellenausschreibung und die erforderlichen Fähigkeiten ab.
• Mehrfaches Korrekturlesen. Lehrerinnen und Lehrer werden sehr stark nach der Schreibgenauigkeit beurteilt, also nehmen Sie sich besonders viel Zeit, um Ihr Schreiben zu verfeinern. Korrekturlesegeräte.
• Mit Zuversicht beenden. Ersetzen Sie schwache Abschlüsse durch selbstbewusste wie "Ich freue mich darauf, an Ihrer Schule mitzuarbeiten".

Häufig zu vermeidende Fehler

Selbst erfahrene Lehrer machen diese Fehler. Hier ist, was zu vermeiden ist.

• Schreiben eines allgemeinen Briefes, der an jede Schule gerichtet werden kann.
• Sie konzentrieren sich zu sehr auf sich selbst statt auf die Wirkung auf die Schüler.
• Zu bescheiden oder zu arrogant sein.
• Wiederholung des Lebenslaufs, anstatt Kontext hinzuzufügen.
• Er sollte länger als eine Seite sein.
• Klischees wie "Ich bin leidenschaftlich für Bildung".
• Vergessen Sie, die Fähigkeiten zur Klassenraumverwaltung zu erwähnen.
• Sie haben es versäumt, sich über die Schule zu informieren.
• Einschließlich irrelevanter persönlicher Daten.
• Sie klingen verzweifelt oder unsicher.
• Schlechte Formatierung oder unklare Kontaktinformationen.

Erleben Sie unseren KI-Detektor und Humanizer im untenstehenden Widget!

FAQs über Anschreiben für Lehrer

Verdienen Sie sich jetzt den goldenen Stern

Das Verfassen eines Bewerbungsschreibens für Lehrkräfte muss kein mühsamer Prozess sein. Halten Sie sich an die hier skizzierte Struktur. Fügen Sie konkrete Beispiele für die Wirksamkeit Ihrer Lehrtätigkeit ein.

Zeigen Sie, dass Sie verstehen, was die Schule braucht. Lesen Sie sorgfältig Korrektur. Passen Sie den Text für jede Bewerbung an.

Ihr Anschreiben ist Ihre Chance zu zeigen, wer Sie als Pädagoge sind. Hier können Sie beweisen, dass Sie ein Klassenzimmer leiten, Schüler begeistern und einen Beitrag zur Schulgemeinschaft leisten können.

Verschenken Sie diese Chance nicht mit einem allgemeinen, leblosen Schreiben.

Nutzen Sie die Beispiele und Tipps in diesem Leitfaden, um etwas zu gestalten, das nach Ihnen klingt. Seien Sie professionell, aber menschlich.

Seien Sie selbstbewusst, aber nicht arrogant. Seien Sie konkret, aber prägnant.

Denken Sie daran, dass Schulleiter nach Lehrern suchen, die kommen, die Arbeit machen und die bleiben. Sie wollen jemanden, der zuverlässig und effektiv ist. Ihr Anschreiben sollte genau das vermitteln.

Und wenn Sie Hilfe bei den ersten Schritten brauchen, können Sie Tools wie das von Undetectable AI Anschreiben Generator kann Ihnen eine solide Grundlage bieten, auf der Sie aufbauen können. Achten Sie nur darauf, dass Sie Ihre eigene Stimme und konkrete Beispiele hinzufügen.

Starten Sie Ihre nächste Bewerbung mit Zuversicht - versuchen Sie es Nicht nachweisbare AI heute.