O que é um bom objetivo para um currículo? Guia completo

Pensa que o objetivo do seu currículo não é importante? Pense de novo.

Sim, é apenas uma frase ou duas, mas essas frases podem ser a diferença entre captar a atenção de um recrutador... ou perdê-la em segundos.

No entanto, é difícil acertar no objetivo do seu currículo.

É preciso encontrar uma forma de (brevemente!) resumir as suas competências e experiência, enfatizar os seus objectivose mostrar algum entusiasmo... tudo sem soar demasiado genérico ou robótico.

Por isso, se está a entrar no mercado de trabalho ou a mudar de carreira, estamos aqui para o ajudar a tirar o máximo partido do seu objetivo de currículo, mostrando-lhe o que funciona, o que não funciona e como pode escrever um objetivo de currículo que pare os gestores de contratação.

TL: DR - Um bom objetivo de currículo deve ser curto, específico e centrado no que tu pode trazer para a mesa - e não apenas o que pretende do cargo.

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Principais conclusões

• Um objetivo de currículo é uma breve declaração que resume os seus objectivos, competências e valor para os empregadores.

• Utilize-o se for estudante, recém-licenciado ou estiver a mudar de carreira; utilize um resumo se tiver experiência.

• Seja conciso (1-3 frases) e adapte-o ao posto de trabalho utilizando palavras-chave da descrição.

• Concentre-se no que pode trazer à empresa e não apenas no que pretende do cargo.

• Evite declarações vagas, genéricas ou demasiado longas, cheias de palavras-chave.

• Ferramentas de IA como o Gerador de Currículos e o Gerador de Cartas de Apresentação podem ajudar a criar currículos profissionais e direcionados.

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O que é um objetivo de currículo?

Antes de mais nada: o que é exatamente um objetivo de currículo?

Um objetivo de currículo ou "declaração de objetivo de currículo" é uma declaração curta (normalmente entre 1-3 frases) no topo do seu currículo que destaca:

• Os seus objectivos profissionais
• A sua experiência e competências
• Porque é que é o candidato perfeito

A maneira mais fácil de pensar no objetivo do seu currículo é pensar nele como o seu discurso pessoal de elevador. Deve ser claro, conciso e focado na razão pela qual é a pessoa certa para o emprego.

Os objectivos do currículo são frequentemente utilizados como sinónimos de resumos de currículo. Embora sejam semelhantes, ambos têm objectivos ligeiramente diferentes.

• Objetivo do currículo: Centra-se nos seus objectivos de carreira e no que pretende alcançar. Ideal para estudantes, recém-licenciados e pessoas que estão a mudar de carreira.
• Resumo do currículo: Destaca a sua experiência e realizações para mostrar por que razão é qualificado para uma função agora mesmo. Ideal para profissionais experientes que pretendem progredir na sua carreira no âmbito da sua função ou sector de atividade actuais.

Como regra geral, utilizar um objetivo de currículo se estiver candidatar-se a um posto de trabalho de nível inicial ou carreiras dinâmicas. E utilizar um resumo do currículo se estiver já estabelecido no seu domínio.

O que faz um bom objetivo de currículo?

Um objetivo de currículo funciona melhor quando é o mais específico possível.

Isto significa evitar declarações vagas como: "Estou à procura de um emprego onde possa crescer e utilizar as minhas capacidades de organização".

Esta declaração não diz ao gestor de recrutamento nada sobre si ou sobre o que procura.

Em vez disso, tente criar um objetivo de currículo que tenha as quatro qualidades seguintes.

O que é um bom objetivo para um currículo? 4 Qualidades-chave + Exemplos
Qualidade		Bom exemplo	Mau exemplo
Clareza: Indique exatamente o tipo de função que procura.		"Recém-formado em marketing que procura uma função de coordenador de marketing digital com foco em conteúdo e estratégia de SEO."	"Licenciado com fortes capacidades de resolução de problemas, à procura de uma posição desafiante em marketing."
Orientado para o valor: Destaque o que traz para a mesa e não apenas o que pretende de um emprego.		"Estudante de contabilidade orientado para os detalhes, com fortes competências em Excel e QuickBooks, procurando contribuir para a elaboração de relatórios financeiros numa empresa de média dimensão."	"Quero trabalhar em finanças para liderar equipas multifuncionais e desenvolver as minhas capacidades de liderança."
Específico do trabalho: Utilize palavras-chave da descrição do emprego para que o seu currículo passe nos sistemas de acompanhamento de candidatos (ATS).		"Profissional de TI com experiência em infraestrutura de nuvem e AWS, procurando apoiar a escalabilidade do sistema em uma empresa SaaS."	"Procuro um emprego na área das TI onde possa utilizar as minhas competências técnicas e de serviço ao cliente."
Conciso: Mantenha um máximo de 1 a 3 frases. Os recrutadores passam segundos a analisar os currículos, por isso, faça com que esses segundos contem.		"Especialista em atendimento ao cliente com mais de 3 anos de experiência em retalho, procurando melhorar a experiência do cliente como parte de uma equipa de hospitalidade."	"O meu objetivo é encontrar uma empresa que valorize os trabalhadores esforçados e dedicados que querem crescer, contribuir e tornar-se líderes ao longo do tempo."

Dica profissional: Ferramentas de IA como a Undetectable AI's Gerador de currículos pode ajudá-lo a criar um objetivo de currículo direcionado e rico em palavras-chave.

Além disso, utilize Aplicador de empregos com IA e Gerador de cartas de apresentação para enviar dezenas de candidaturas a emprego personalizadas numa questão de minutos.

15+ Bons exemplos de objectivos de currículo para quem procura emprego

Precisa de mais inspiração para o seu currículo? Aqui estão mais de 15 exemplos de objectivos de currículo que pode utilizar e adaptar à sua situação.

Para estudantes e recém-licenciados

1. "Recém-licenciado em informática com experiência de estágio em desenvolvimento full-stack, procurando contribuir com competências de codificação e resolução de problemas para uma equipa de engenharia de software."
2. "Estudante de administração de empresas com excelentes capacidades de comunicação e experiência na liderança de campus, com o objetivo de apoiar as operações numa empresa em crescimento."
3. "Estudante de psicologia apaixonada pelo envolvimento dos empregados e pela cultura do local de trabalho, procurando aplicar as minhas capacidades de escrita e de relacionamento interpessoal numa posição de recursos humanos."
4. "Licenciado em finanças com fortes competências analíticas à procura de uma função de analista de nível básico para apoiar a orçamentação, a previsão e a tomada de decisões baseadas em dados."

Para quem muda de carreira

5. "Profissional de hotelaria em transição para os recursos humanos, com mais de 10 anos de experiência em resolução de conflitos, formação de equipas e relações com clientes."
6. "Assistente administrativo experiente que procura fazer a transição para uma função de gestor de escritório. Animado para alavancar meus mais de 5 anos de experiência em agendamento, orçamento e coordenação de equipe para aumentar a produtividade da equipe em uma empresa em crescimento."
7. "Assistente de enfermagem certificada que procura uma transição para a administração de cuidados de saúde, trazendo experiência prática de cuidados aos doentes, atenção aos detalhes e fortes capacidades de comunicação para apoiar as equipas clínicas."
8. "Gestor de escritório com mais de 8 anos de experiência a supervisionar equipas administrativas e operações de escritório, procurando fazer a transição para a gestão de projectos para aplicar as minhas fortes competências organizacionais e capacidade comprovada de gerir orçamentos, prazos e expectativas dos clientes."

Para profissionais experientes

9. "Gestor de recursos humanos com mais de 10 anos de experiência a liderar programas de recrutamento, relações com os trabalhadores e formação, que procura fazer a transição para uma função de diretor de RH."
10. Profissional bancário experiente que procura uma posição que me permita aplicar os meus conhecimentos em gestão de carteiras, conformidade e otimização de processos para melhorar a eficiência operacional e a rentabilidade."
11. "Educador dedicado com fortes competências de gestão de sala de aula e uma década de experiência de ensino, procurando criar ambientes de aprendizagem positivos e inclusivos que promovam o sucesso académico e o envolvimento dos alunos."
12. "Líder comprovado com mais de 12 anos de experiência na gestão de equipas multifuncionais, impulsionando o desempenho e atingindo objectivos organizacionais, procurando um papel de liderança onde possa inspirar crescimento profissional, inovação e excelência."

Para funções específicas do sector

14. "Profissional de TI orientado para os detalhes, com fortes competências de gestão de bases de dados e experiência em SQL e modelação de dados, que procura otimizar o armazenamento de dados e os sistemas de relatórios para uma organização empresarial."
15. "Especialista em recursos humanos com mais de 4 anos de experiência em recrutamento, integração e relações com funcionários, procurando apoiar o desenvolvimento de talentos e a cultura organizacional em uma equipe dinâmica de RH."
16. "Profissional licenciado do sector imobiliário com experiência na gestão de propriedades comerciais e residenciais, procurando tirar partido da minha experiência em negociação, relações com clientes e análise de mercado para impulsionar as vendas de propriedades e o sucesso do arrendamento."
17. "Designer gráfico com 3 anos de experiência em branding e meios digitais, à procura de criar campanhas visuais impactantes para uma agência de marketing." 

Erros comuns nos objectivos dos currículos

Mesmo os candidatos mais qualificados podem ser rejeitados pelos recrutadores se o objetivo do seu currículo não for bem conseguido. Eis alguns erros comuns a evitar ao escrever o objetivo do seu currículo:

• Ser demasiado vago: Evite declarações genéricas como "Procuro um emprego onde possa utilizar as minhas competências de gestão de projectos." Isto não diz ao empregador que tipo de função pretende ou como pode acrescentar valor.
• Fazer com que tudo gire à volta de si: Um bom objetivo de currículo centra-se na forma como pode ajudar a empresa e não apenas no que tu querem sair do emprego.
• Sobrecarga de palavras-chave: Frases como "fortes competências interpessoais" ou "dedicação à satisfação do cliente" devem ser utilizadas com moderação e devem ser sempre apoiadas por algum contexto e provas de resultados anteriores.
• Escrever um parágrafo: Um objetivo de currículo muito extenso pode perder rapidamente a atenção do recrutador. Tente mantê-lo curto, doce e direto.

Em geral, um bom objetivo de currículo estabelece o equilíbrio certo entre aquilo em que é bom, o que alcançou e a razão pela qual isso é importante para um empregador.

Como escrever um objetivo de currículo passo a passo

Pronto para começar a ser selecionado para entrevistas?

Eis um guia passo a passo sobre como pode utilizar a nossa própria Gerador de currículos para otimizar o objetivo do seu currículo de modo a que este se destaque.

Passo 1: Introduzir as suas informações pessoais

Primeiro, dirija-se à nossa Gerador de currículos.

Aqui, pode preencher o seu nome, os dados de contacto e o cargo. Inclua apenas as informações que pretende partilhar com os gestores de contratação.

Dica profissional: Se for estudante, basta colocar "estudante" na secção "Título do emprego".

Etapa 2: Criar o seu resumo profissionaly

Na página seguinte, terá um lugar para criar o seu resumo profissional (ou seja, o objetivo do seu currículo).

Para começar, adicione algumas frases sobre as suas competências e o que procura.

Clique no botão "Reescrever" para gerar diferentes opções até ficar 100% satisfeito com o objetivo do seu currículo.

Pode então copiar/colar o objetivo do seu currículo no seu currículo, ou continuar a utilizar o Gerador de Currículos para gerar um currículo completo.

Passo 3: Adicione a sua experiência profissional, formação académica e competências

Nos separadores seguintes, ser-lhe-á pedido que indique as suas funções profissionais anteriores, responsabilidades, diplomas, certificações e quaisquer cursos ou aulas relevantes.

Há também um lugar para adicionar até 15 competências diferentes para destacar para os recrutadores.

Passo 4: Gerar o seu currículo e descarregá-lo como PDF

Após a introdução de todas as informações, a ferramenta gera o seu currículo num documento.

Se detetar erros de digitação ou erros, tudo o que tem de fazer é voltar atrás, editar as suas informações e gerar o seu currículo atualizado.

Quando estiver satisfeito com tudo, pode descarregar o seu currículo em PDF e começar a candidatar-se a empregos!

Verifique o seu texto com o nosso Detetor de IA e Humanizador no widget abaixo!

Perguntas frequentes sobre os objectivos do currículo

Considerações finais: O que é um bom objetivo para um currículo?

O objetivo do seu currículo é o principal elemento do seu currículo e deve ser tratado como tal.

Isso significa que cada palavra tem de contar.

Eis uma breve recapitulação de como o pode fazer:

• Dê prioridade à clareza em vez de clichés e chavões.
• Concentre-se no valor que traz.
• Inclua algumas palavras-chave específicas da descrição do posto de trabalho.

Utilize o Gerador de Currículos da Undetectable AI para criar um objetivo poderoso e polido que se destaque junto dos recrutadores. Faça tudo isto em apenas uma ou duas frases e já estará muito à frente da sua concorrência.

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