什么是标题?含义、示例和撰写方法

标题就是一切。如果不是 可以说 大多数 重要 你写作的部分。 

没有它,你写的东西很可能不会被阅读。

它为你作品的其他部分定下基调,并为你的受众强调其中的内容--基本上,这是一个吸引全世界注意力的机会。

简而言之,它应该回答两个问题:它是什么,我为什么要关心它?

撰写标题是一门艺术,也是一门科学。

无论是撰写博客文章、YouTube 视频标题还是广告文案,过程都会有所不同。

但它们都有一个共同的目标,那就是让你停止滚动,集中注意力。 

在本指南中,我们将介绍有关标题的所有知识,从标题的基本目的到针对不同语境的具体策略。

您将逐步掌握制作标题的技巧,这些标题不仅能吸引眼球,还能推动您想要的行动。 

什么是标题?

标题是一个简明扼要、吸引眼球的短语,用于介绍内容并传达核心信息。

它是各种材料(如文章、博客文章、广告、电子邮件、社交媒体文章,甚至个人简介或简历)顶部的标题。

最好的标题能在提供信息和引人入胜之间取得微妙的平衡。

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标题既要告诉读者期待什么,又要引起读者足够的好奇心,鼓励他们继续阅读。标题是关键的决策点。

事实上,研究表明 80%的读者无法看完标题.

标题有多种形式:

  • 报纸头版公告
  • 电子邮件的主题行
  • 博文标题
  • 广告牌上的主要文字
  • LinkedIn 个人档案顶部的专业摘要

虽然标题的外观和具体功能可能各不相同,但所有标题都应吸引眼球,并以寥寥数语传达基本信息。

不同语境下标题的目的

标题出现的位置不同,其目的也不同。

了解这些不同的目的将有助于您针对各种情况制作更有效的标题。

新闻, 标题主要提供以下信息.

它们概括了新闻报道的主要事实,同时吸引读者了解更多信息。

新闻标题必须兼顾准确性和吸引力,在陈述事实的同时不误导或煽情。

对于 博客和内容创作者标题的重点是参与。

它们需要在拥挤的搜索结果和社交信息中脱颖而出,承诺有价值,让点击物有所值。 

营销标题同时,存在的目的是为了说服。

无论是在登陆页面、广告还是产品描述中,这些标题都旨在引发特定的行为,如注册、购买或改变看法。

关于 专业平台 如 LinkedIn 或简历,标题可以建立可信度。

它们简明扼要地向潜在雇主或关系人传达了你的专业身份和价值主张。

电子邮件主题行 发挥把关人的作用。

他们的主要工作是确保您的邮件被打开,而不是被删除或丢失在拥挤的收件箱中。

最有效的传播者了解这些背景差异,并相应地调整自己的标题方式。

标题类型(附示例)

标题有各种格式,每种格式都有特定的目的和受众。

正确的标题类型可以大大提高参与度,而错误的选择可能会让你的内容被忽视。 

1.新闻和媒体头条

新闻标题将复杂的故事浓缩成易于消化、吸引眼球的语句。

它们强调时效性和重要性,通常使用现在时,以示直接。

例如

  • "最高法院废除了有争议的投票法
  • 飓风 "玛丽亚 "登陆,数千人撤离
  • "美联储发布公告后,股市飙升至历史新高"
  • "地方学校预算削减威胁艺术项目"

请注意这些标题是如何在提供基本信息(谁、什么、何时、何地)的同时,又能引起读者足够的兴趣,将他们带入完整的故事。

2.文章和博文标题

在当今内容饱和的环境中,博客标题需要比以往更加努力。

它们必须承诺明确的价值,同时 加入搜索引擎优化元素 这有助于它们在搜索结果中的排名。

例如

  • "7种改变你工作效率的晨间习惯[研究证明]"
  • "如何制作酸酵面包:新手入门指南"
  • "为什么大多数节食计划都会失败(以及什么才是真正有效的)"
  • "了解 NFT:非技术人员完全指南"

有效的博客标题通常包含数字、"如何做 "短语、说明性括号和唤起情感的有力词语。

3.营销和广告标题

营销标题的重点是优势,而不是特点。

它们强调问题的解决方案,并挖掘出推动购买决策的情感因素。

例如

  • "今晚睡得更好,否则退款"
  • "征服珠峰的轻便夹克"
  • "停止在社交媒体上浪费时间:提高注意力的应用程序"
  • "改造厨房,不花一分钱"

最好的营销标题既能解决具体的痛点,创造紧迫感,又能保持可信度和真实性。

4.社交媒体标题

社交媒体标题面临着独特的挑战。

他们必须在字符限制范围内工作,同时还要与无穷无尽的其他内容争夺注意力。

例如

  • "这段 30 秒的视频改变了我对气候变化的看法
  • "我测试了 5 种病毒式 TikTok 食谱,所以你不必测试
  • "每个人都在谈论的话题👇"
  • "没人告诉你创业的那些事 #entrepreneurlife"

社交媒体标题通常利用好奇心差距、流行话题和情感触发点来鼓励参与,同时保持您的 品牌调性

5.简历和 LinkedIn 标题

专业头衔让您在就业市场上占据一席之地。

它们突出了您的专业知识和独特价值,同时融入了相关关键词。

简历标题范例:

  • "拥有 5 年以上电子商务增长战略经验的数字营销专家"
  • "认证项目经理 | 医疗保健行业专家 | 流程改进"
  • "获奖平面设计师,擅长品牌形象设计

LinkedIn 标题范例:

  • "帮助初创企业扩大规模的软件工程师 | 前谷歌员工 | 麻省理工学院毕业生
  • "创建包容性工作场所的人力资源总监 | 演讲者 | DEI 倡导者"
  • "自由内容撰稿人 将复杂的主题转化为引人入胜的故事"

最好的专业头条新闻能在证书、个性和成果之间取得平衡。

6.电子邮件主题行作为标题

电子邮件主题行决定了您的邮件是被打开还是被忽略。

它们必须引人入胜,但又能诚实地介绍里面的内容。

例如

  • "您的四月发票+特别优惠"
  • "昨天会议的 5 点启示
  • "关于亨德森项目的快速问题"
  • "最后的机会:研讨会报名今日截止"

有效的电子邮件标题应能引起人们的好奇心或紧迫感,而不诉诸误导性的点击诱饵策略。

如何撰写有效的标题(分步指南)

按照这些经过验证的步骤来制作标题,以吸引受众并取得您想要的结果。

步骤 1:确定受众和目的

每一个好的标题首先要明确你的写作对象以及你想要达到的目的。

问问你自己

  • 谁会具体阅读这篇标题?
  • 他们有什么问题或兴趣?
  • 我希望他们在阅读后采取什么行动?
  • 什么样的语气才能引起特定受众的共鸣?

针对繁忙的行政人员的标题与针对创意爱好者的标题会有很大不同。

你能越准确地确定读者和目标,你的标题就越有效。

例如,一篇财务规划文章可能会根据受众的不同而使用完全不同的标题:

  • 针对年轻专业人士:"今天就开始投资:20多岁的5分钟指南"
  • 针对退休前人员:"您的退休计划是否步入正轨?需要注意的 3 个警告信号"

这种最初的清晰度将指导您后续的标题决策。

第 2 步:清晰、简洁、有冲击力

简洁是 好标题的灵魂.每一个字都必须通过清晰度和影响力赢得自己的位置。

一般准则:

  • 大多数标题以 6-12 个字为宜
  • 预载重要信息
  • 删去无实质性意义的形容词和副词
  • 尽可能使用主动语态
  • 消除不必要的介词和冠词

比较一下这些标题:

  • 弱:"全面而详细地分析了可能帮助人们更有效地学习语言的各种不同方法
  • 强:"5 种行之有效的语言学习方法

第二个版本以更高的效率传达了同样的核心承诺。

步骤 3:使用有力词语和行动导向短语

某些词语总是会引发心理和情绪反应。

这些 "语气词" 可以显著提高标题的影响力。

强力词的类别包括

  • 情感词汇:震撼、心碎、鼓舞、愤怒
  • 排他性词语:独家、有限、会员制、内幕
  • 紧急词语:现在、今天、最后期限、最后
  • 价值词:必要、经过验证、有保证、真实
  • 好奇词:秘密、惊讶、奇怪、意外

行动动词还能通过创造运动和动力,为标题注入活力:

  • 用这些经济实惠的小窍门改造厨房
  • 探索葡萄牙海岸隐藏的瑰宝
  • 用这种晨练方式提高你的工作效率
  • 每天只需 10 分钟即可掌握公众演讲

正确的强力词和行动动词可以让熟悉的话题变得新鲜而引人注目。

第 4 步:优化搜索引擎优化和可读性

对于在线内容,您的标题需要同时满足人类读者和搜索算法的要求。

搜索引擎标题优化包括

  • 加入你的主要关键词(自然地)
  • 标题不超过 60 个字符,以便在搜索结果中完整显示
  • 在适当的时候使用数字(研究表明数字列表能获得更多的点击率)
  • 包括具体的效益或成果

人工智能工具 如不可探测人工智能的 搜索引擎优化内容撰稿人 可以帮助评估标题的搜索引擎优化潜力和情感吸引力。

但是,千万不要为了搜索引擎优化而牺牲清晰度和真实性。

一个诱使人们点击却没有实际效果的标题会损害你的信誉。

第 5 步:测试并完善标题

最好的标题往往是通过迭代和测试产生的。

专业撰稿人在选择最终版本之前,通常会创建 10-25 个标题选项。

测试方法包括

  • 对广告或电子邮件营销活动的不同标题进行 A/B 测试
  • 就多个方案征求同事的反馈意见
  • 使用不同的标题变体进行小型社交媒体测试
  • 使用标题分析工具比较可能的版本

对于高风险的内容,可以考虑在全面发布之前先在一小部分受众中测试标题。

请记住,标题的有效性是因人而异的--对一个受众或平台有效的标题,对另一个受众或平台可能无效。

不同用途的好标题范例

想要更多例子来启发自己的标题吗?看看这些。

最佳简历标题

简历标题应即时传达您的专业身份和独特价值。有效范例

  • "拥有 7 年以上医疗分析经验的数据科学家"
  • "以结果为导向的营销经理 | 15% 平均收入增长 | 专注于 B2B 行业
  • "双语客户服务主管,满意度达 98%"

请注意这些标题是如何在寥寥数语中将角色、指标、专长和成就结合在一起的。它们给了招聘经理继续阅读的直接理由。

LinkedIn 最佳标题

LinkedIn 的标题会出现在搜索结果和连接请求中,因此对于成功建立联系至关重要。

突出的例子

  • "创建无障碍网络体验的前端开发员 | 可自由应聘"
  • "帮助可持续发展品牌讲述自己的故事 | 营销策略师 | 前巴塔哥尼亚公司员工
  • "科技界女性职业指导师 | 500 多名专业人士的职位安排 | 演讲人和作家"

最有效的 LinkedIn 标题既要兼顾专业性和个性,又要包含相关关键词。

最佳博客标题

博客标题必须在拥挤的搜索结果和社交媒体中争夺注意力。

高绩效范例:

  • "我分析了1,000个SaaS网站:2024年哪些网站会成功?
  • "如何进行困难对话:管理者的五步框架"
  • "为什么地中海饮食有效(并非你所想)"
  • "改变我心理健康的 15 分钟晨间例行活动

这些标题通过承诺具体价值、融入数字或数据、制造好奇心缺口来鼓励点击,从而取得成功。

撰写标题时应避免的常见错误

即使是经验丰富的作者也会犯这些常见的标题错误:

  • 承诺过多,兑现不足。 没有什么比夸大实际内容的点击诱饵式标题更能快速削弱信任感了。像 "将永远改变你的生活 "这样的短语,会让人对文章产生无法满足的期望。
  • 过于聪明或隐晦。 虽然创意有其用武之地,但那些将文字游戏置于清晰度之上的标题往往会失败。如果读者不能立即理解你所提供的内容,他们就会继续阅读。
  • 忽视受众的需求。 标题如果只强调特点而不是优点,或者对普通读者使用内行术语,就会失之偏颇。始终站在读者的角度而不是自己的角度写作。
  • 为搜索引擎优化填充关键词。 像 "创造最佳标题效果的最佳标题技巧 "这样的标题可能会瞄准关键字,但对人类读者来说,它们听起来像机器人,不可信。
  • 使用人工智能生成的标题,而不进行人性化处理。 虽然人工智能工具可以快速生成几十种标题选项,但它们往往缺乏情感联系的人情味。对于读者来说,纯人工智能标题中的机械模式越来越明显。

在下面的小工具中查看我们的人工智能检测器和 Humanizer 的功能!

最后一点在当今的内容环境中尤为重要。

如果您要使用人工智能来起草标题,可以使用以下工具 无法检测的人工智能的人工智能人性化器 可以帮助将听起来像机器人的标题转变为自然、引人注目的标题,并保持您真实的声音。

人工智能如何帮你拟出完美标题

人工智能为标题创作带来了革命性的变化,在任何情况下都能为作者提供强大的帮助。

对于博客和内容创作者来说,人工智能驱动的 SEO Writer 工具可以分析利基市场中表现最出色的标题,识别趋势关键词,并提出兼顾搜索优化和读者吸引力的标题结构建议。

求职者可以使用我们的 简历生成器 生成标题选项,突出他们与特定职位最相关的技能和成就。

这些工具可帮助确定可通过求职者跟踪系统的特定行业关键词。

为了实现所有标题类型的通用性,对话式人工智能工具,如 无法察觉的人工智能的人工智能聊天 可以发挥集思广益合作伙伴的作用。

我们的人工智能聊天工具可以生成多种标题变体,解释为什么某些结构比其他结构更有效,并帮助您将想法提炼为精致的最终标题。

人工智能标题工具成功的关键在于利用它们来增强而不是取代人类的判断力。

最有效的方法是将人工智能的分析能力与您对特定受众和内容的理解相结合。

关于标题的常见问题

什么是 LinkedIn 的好标题?

一个好的 LinkedIn 标题能在 220 个字符或更少的字数内清楚地传达你的职业身份、价值主张和相关关键词。

最有效的 LinkedIn 标题:

- 不要仅仅局限于你的职称(例如,"XYZ 公司市场营销经理 "过于简单)
- 包括您的专长或独特方法
- 提及您解决的问题或创造的成果
- 加入行业相关关键词
- 彰显个性

例如"帮助 SaaS 公司成长的数字营销战略家 | 10 多年的客户获取经验 | 演讲人兼播客主持人"

什么是简历标题?

简历标题是放在简历顶部的简短而引人注意的陈述,通常位于姓名和联系信息的下方。

它可以作为职业快照,立即向雇主传达你的职业身份和价值。

简历目标 (简历标题是非常简洁的,一般为 5-15 个字,以展示你的职业品牌。

大多数简历标题都包括您的

- 专业职称或职务
- 工作年限
- 关键专业或行业重点
- 最令人印象深刻的成就或资格

什么是简历的好标题?

一个有效的简历标题能立即将你定位为特定职位的有力候选人。它应该

- 根据您申请的具体职位量身定制
- 包含职位描述中的相关关键词
- 突出你最令人印象深刻的证书或成就
- 与其他候选人的区别

有说服力的简历标题范例:
"擅长品牌识别系统的获奖平面设计师"
"拥有 8 年以上领导跨职能团队经验的认证项目经理"
"双语小学教育工作者,专攻包容性学习方法"
"连续 12 个季度超额完成任务的销售主管"

简历标题最重要的品质是与特定职位相关。

适用于本领域任何工作的通用标题不会让你脱颖而出。

好标题的力量

标题虽小,影响却大。

最好的标题将清晰性与吸引力、具体性与情感性结合起来。

它们尊重读者的智慧,同时承诺真正的价值。

虽然公式和模板可以提供有用的出发点,但真正出色的标题来自于对特定受众和目的的理解。

在练习撰写标题时,请记住这既是一门艺术,也是一门科学。

以本指南中的原则和示例为基础,但不要害怕尝试和发展自己的独特风格。 

测试你的标题,收集反馈,不断改进你的方法。

使用大量工具 检测不到的人工智能 并将它们与您的写作技巧相结合。 

通过坚持不懈的练习和正确的工具--无论是人工智能驱动的还是传统的--您很快就能掌握标题的艺术,通过您的写作为更多的参与、机会和影响打开大门。

请记住,在内容无穷无尽的世界里,标题就是握手,所以要让它发挥重要作用。

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