La decisione di intraprendere una carriera potrebbe sembrare un percorso poco chiaro che vi porta in direzioni diverse.
Scegliete il denaro o la passione? Siete una persona che desidera allontanarsi dalla propria formazione universitaria?
Capire come selezionare un percorso professionale può aiutare a liberarsi dalle incertezze.
Questo articolo dimostra che non esiste un'unica soluzione da trovare.
Il processo di selezione del percorso professionale giusto diventa realizzabile seguendo diversi metodi pratici per esplorare gli interessi e identificare le preferenze personali.
Questa guida illustra il processo di scelta della carriera, a partire dall'esplorazione delle diverse scelte professionali fino all'azione necessaria. Entriamo nel vivo!
Perché scegliere la carriera giusta è importante
La scelta di una carriera appropriata è importante perché cambia il modo in cui vivete la vostra vita e la vostra capacità di servire la società e far progredire il futuro.
La maggior parte della nostra vita al lavoro significa che dobbiamo essere cauti nella scelta della carriera per massimizzare l'efficienza del tempo.
Se volete sapere come scegliere una carriera, il vostro obiettivo deve andare oltre la stabilità del lavoro e la competenza sul posto di lavoro. Definisce chi siete e determina l'impatto significativo che potete dare al mondo.
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L'odio per il lavoro attuale può far perdere il senso dello scopo e la direzione della vita.
La carriera che si sceglie controlla ogni ambito della propria esistenza, tra cui la vita sociale. Chi non ama il proprio io professionale finirà per non amare la propria identità in tutte le sue forme.
Dovete concentrarvi su ruoli che abbiano un potenziale di sviluppo della carriera, oltre all'opportunità di migliorare le vostre competenze e di darvi soddisfazione sia dal punto di vista personale che professionale.
Queste istruzioni vi mostreranno quali elementi considerare per imparare a scegliere un percorso di carriera e come scegliere una carriera in base alla personalità.
Passo 1: capire se stessi
La vostra carriera è molto più di un generatore di ricchezza, poiché rappresenta la vostra identità di base.
Di solito le persone si informano sulla vostra professione chiedendo "Cosa fai?". Le persone cercano di capire la vostra individualità unica attraverso le domande sulla vostra carriera.
Pensate a ciò che vi ispira, alle vostre motivazioni e alle vostre capacità principali.
Cosa vi interessa di più? Preferite un lavoro con buoni guadagni rispetto a una carriera che vi permetta di mantenere un equilibrio di vita personale? Sviluppate un'immagine del vostro futuro stile di vita e pianificatene la struttura desiderata.
Oltre ad avere una forte motivazione, è necessario mettere per iscritto le proprie competenze. Queste comprendono le competenze umane, le competenze tecniche e le competenze interpersonali.
Scegliete le competenze che volete migliorare e iniziate la ricerca per razionalizzare le vostre opzioni.
Fase 2: Ricerca delle opzioni di carriera
Una volta completati i test di autoapprendimento e stabiliti i possibili obiettivi di carriera, è necessario esplorare le scelte disponibili sul mercato.
È possibile applicare dei filtri ai parametri di ricerca per ottimizzare i risultati.
Un altro modo per cercare carriere è quello di scegliere settori specifici e ricercare il titolo di lavoro che vi colpisce di più.
Dovete anche considerare le prospettive di crescita del lavoro e se il vostro obiettivo di carriera desiderato vi permetterà di passare ad altri ruoli.
Un metodo per ricercare posti di lavoro e identificare le opzioni occupazionali più adatte all'interno del mercato è la compilazione di quiz sulla carriera e test di autovalutazione.
La valutazione fornisce informazioni preziose che aiutano a determinare la transizione di carriera, mostrando il percorso professionale perfetto in base alle capacità individuali e ai tratti della personalità.
Supponiamo che vi stiate chiedendo come scegliere una carriera da adolescenti?
A tal fine, è necessario partecipare a fiere del lavoro, colloqui di carriera e stabilire contatti con professionisti in vari settori professionali per determinare le loro aspirazioni professionali.
Fase 3: restringere le opzioni
Dopo aver esaminato tutte le possibili opzioni del mercato del lavoro, il passo successivo è quello di razionalizzare le opzioni. A questo punto iniziate a identificare ciò che vi interessa in relazione alla vostra situazione attuale.
Ad esempio, potrebbe essere necessario decidere se si vuole lavorare da remoto o attraverso una struttura ibrida.
Desidera lavorare in una grande azienda o preferisce entrare in una startup?
La selezione delle opzioni diventa possibile quando si filtrano le scelte in base al proprio background formativo, alle capacità professionali e alle competenze e aree di interesse più importanti.
La decisione di carriera influirà sulla vostra vita quotidiana, quindi dovreste visualizzare la direzione che prenderà la vostra carriera in futuro.
Da questo momento in poi dovreste scegliere da tre a cinque opzioni professionali che corrispondono alla vostra visione personale del futuro, sviluppando queste scelte attraverso lo sviluppo della vostra carriera.
Fase 4: Acquisire esperienza ed esplorare
Vi state chiedendo come scegliere un percorso professionale? Rimanendo a casa vostra, non riuscirete a scoprire i vostri veri interessi. Dovete uscire dalla vostra zona di comfort e sperimentare le cose nel momento presente.
Questo significa fare volontariato, lavorare su progetti fittizi e applicare le proprie competenze in vari campi. In questo modo, potrete farvi un'idea reale di ciò che vi piace e di ciò che fa parte di voi.
Per esempio, aprire un blog vi permette di perseguire il vostro obiettivo di diventare scrittori.
Il freelance offre un'ottima opportunità per verificare le proprie capacità mentre ampliare le proprie competenze in vari settori di attività.
Le nuove esperienze aiutano a capire cosa ci piace e allo stesso tempo permettono di esplorare in modo realistico le attività future.
Fase 5: prendere una decisione
Dopo ogni esperienza lavorativa a cui vi siete aperti, dovete restringere le esperienze e riflettere sulle vostre intuizioni per decidere.
Considerate attentamente ogni ruolo e pensate di chiedervi:
"Questo mi ha fatto sentire orgoglioso di me stesso?".
"Cosa mi piace di più del lavoro qui?".
"Quale tipo di ambiente mi ha aiutato di più a prosperare?".
Ponendo queste domande, sarà più facile decidere cosa vi piace fare e scegliere un percorso professionale.
Quindi, potete scegliere un lavoro o un ruolo che risponda a queste caratteristiche. È anche importante sapere che qualsiasi cosa decidiate non deve essere l'opzione finale.
Dovete concedervi il tempo di cambiare, riflettere e cambiare ruolo con ogni ruolo che assumete.
Passo 6: agire
Agire è il passo finale per imparare a scegliere una carriera.
Agire può significare cose diverse a seconda della fase in cui vi trovate nella vostra crescita professionale.
Tuttavia, ecco alcuni suggerimenti su come far procedere le cose il vostro prossimo percorso di carriera.
- Costruire un curriculum adatto al ruolo: Il curriculum è il primo contatto fondamentale tra i candidati e i datori di lavoro durante il processo di assunzione. Pertanto, scegliete un design di curriculum che corrisponda ai requisiti del lavoro. Il vostro curriculum deve riflettere le vostre capacità e corrispondere al ruolo richiesto, quindi la sua importanza deve essere la vostra priorità.
L'intelligenza artificiale non rilevabile Generatore di curriculum fornisce agli utenti strumenti per creare curriculum specifici per i diversi ruoli lavorativi.
- Scrivere una lettera di presentazione eccellente: La lettera di presentazione mostra l'intenzione e la volontà di lavorare in quel ruolo. Il nostro generatore di lettere di presentazione utilizza l'intelligenza artificiale per aiutare gli utenti a creare documenti personalizzati che dimostrino il loro impegno a lavorare con il datore di lavoro preferito.
- Applicare in modo efficiente: Il processo di candidatura è un gioco di numeri e più sono le candidature, più sono le possibilità di ottenere un ruolo. Tuttavia, molti annunci di lavoro falsi e truffe online vi faranno perdere tempo. Utilizzando il Applicatore intelligente AIIn questo modo potrete ottimizzare la vostra ricerca di lavoro e concentrarvi sulle offerte reali di lavoro nei diversi settori che vi interessano.
Bonus: Come l'intelligenza artificiale può aiutarvi a scegliere la vostra carriera
Per imparare a scegliere un percorso professionale basato sulla personalità, è necessario guardarsi dentro. Potete provare i libri di auto-aiuto e il diario delle ombre.
Un altro modo per valutare le vostre opzioni di carriera è quello di approfittare di Strumenti di intelligenza artificiale durante il processo decisionale.
Potete provare i quiz sulle carriere dell'IA per scoprire competenze e ruoli nascosti che non avreste mai considerato.
Un'altra opzione è l'Undetectable Strumento di chat AIche potete utilizzare per fare un brainstorming di idee e ottenere un feedback sulle opzioni di carriera che potrebbero soddisfare i vostri interessi.
È inoltre possibile utilizzare gli strumenti di intelligenza artificiale per esaminare le descrizioni delle mansioni e trovare parole chiave rilevanti da includere nel curriculum e nella lettera di presentazione.
È anche un ottimo modo per monitorare i progressi delle vostre domande di lavoro e assicurarvi che stiate rispettando gli obiettivi.
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Domande frequenti sulla scelta della carriera
E se non ho idea di cosa voglio fare?
Potreste non rientrare nel profilo delle persone orientate alla carriera perché siete incerti sul tipo di lavoro che vi si addice di più.
L'approccio iniziale per questa situazione consiste nello studiare il proprio comportamento e sviluppare la consapevolezza di sé.
Identificate le vostre attività occasionali preferite ed esaminate i vostri interessi personali e gli hobby. Le persone senza hobby dovrebbero determinare quali sono i loro talenti e punti di forza naturali.
Vi piace cucinare? La musica? La scelta dipende dalla consapevolezza di chi siete e dall'identità che desiderate, che guida la selezione della vostra carriera.
Potete anche sottoporvi a test della personalità per capire che tipo di persona siete e qual è il percorso professionale più adatto a voi.
Non c'è problema se non sapete ancora cosa volete fare; iniziate con poco e continuate finché non trovate quello che fa per voi.
Scegliere una carriera in base al denaro o alla passione?
La maggior parte delle persone si trova di fronte a questa domanda complicata quando decide la direzione della propria carriera futura. Tutti hanno bisogno di un lavoro per coprire le spese di vita, indipendentemente dalla professione che sognano.
La strategia migliore resta quella di trovare un equilibrio, perché questi elementi non possono esistere in un rapporto di "o" o "o".
Potete lavorare in un'attività che vi soddisfa, pur guadagnando un reddito adeguato e mantenendo il comfort.
L'obbligo di scegliere il denaro o il percorso di carriera prescelto provoca l'insoddisfazione per il proprio lavoro e il possibile licenziamento.
Si verificano situazioni strane che richiedono di scegliere tra la stabilità finanziaria e la vera passione.
Un altro approccio adeguato è quello di prendere decisioni in momenti importanti della vita attraverso un'attenta valutazione per selezionare le opzioni ottimali.
Potete svolgere un lavoro a breve termine nella vostra posizione attuale per guadagnare denaro prima di perseguire la vostra passione di vita dopo aver raggiunto una sufficiente sicurezza finanziaria.
Posso cambiare idea in seguito?
Assolutamente! Una decisione di carriera non è una condanna a vita; non dovete sentirvi bloccati.
Se iniziate a lavorare in un settore e vedete che non fa per voi, va bene così.
Si può cambiare idea e provare qualcosa di diverso. Potete pensare alla vostra carriera come a una playlist, senza dovervi attenere a un solo genere.
Invece, si può sempre provare un campo, ad esempio il marketing, e vedere che si preferisce fare strategia dei contenuti della creazione di contenuti veri e propri.
Potreste decidere di passare dalla legge alla tecnologia o dallo sviluppo aziendale alla gestione dei prodotti.
Abbracciate una mente aperta e non pensate di impegnarvi nel primo lavoro che trovate o nel primo settore in cui vi trovate.
Quanto presto dovrei scegliere un percorso professionale?
La risposta breve è che non esiste un'età perfetta per scegliere un percorso professionale.
Le persone decidono il loro percorso professionale quando hanno meno di 15 anni o più di 35 anni. La decisione sul futuro percorso professionale non deve essere affrettata durante l'adolescenza.
In questo momento i giovani adulti possiedono le circostanze ideali per valutare diversi hobby e determinare i loro veri interessi.
Si possono avere obiettivi a lungo termine, ma lasciare spazio alla crescita e alla scoperta è sempre importante.
Prendete ogni lavoro come un momento di insegnamento e siate aperti ad accogliere le nuove opportunità che vi si presentano.
Pensieri finali
Quando si sceglie una carriera, non si tratta di una decisione rapida e veloce, bensì di un viaggio. Dovete essere in grado di affrontare ogni fase del processo fino a raggiungere la destinazione finale.
Imparando a scegliere un percorso di carriera, potete perseguire il vostro scopo di vita attraverso passi deliberati verso il percorso scelto.
Una persona non deve avere fretta nella sua vita professionale e deve impegnarsi lentamente per raggiungere i suoi obiettivi di carriera.